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嚴肅換屆紀律學習資料(留存版)

2025-10-14 20:35上一頁面

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【正文】 把好干部的廉政關,切實防止在領導班子換屆中出現(xiàn)干部“帶病提拔”、“帶病上崗”問題。做好換屆工作,必須嚴肅紀律、營造風清氣正的換屆環(huán)境。去年下半年以來,中央紀委、中央組織部部署開展了買官賣官行為的集中整治。這些問題,都是《廉潔從政準則》和《干部任用條例》明令禁止的行為,是按照《責任追究辦法》要追究責任的行為。第三,對跑官要官的,一律不得提拔重用,視情節(jié)給予批評教育或者相應的組織處理,并記錄在案;對搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關系、說情、打招呼的,要嚴肅批評,造成用人失察失誤—12—等嚴重后果的還要追究責任。在下發(fā)黨代會、人代會和政協(xié)會會議通知時,還要將嚴肅換屆紀律要求一并函送每一位代表和委員,要求既嚴格遵守又加強監(jiān)督,正確行使民主權利,認真履行代表職責。省區(qū)市召開黨代會期間,還將向各省區(qū)市派駐督導組,對換屆選舉工作進行現(xiàn)場督促指導,并負責組織開展換屆風氣民主測評工作。對上級組織部門的立項督查件,要在15天內報送查核結果;對反映考察對象問題的,要在考察工作結束前辦結;對媒體特別是互聯(lián)網披露的問題,要在第一時間作出反應,迅速采取應對措施;對換屆選舉期間當場發(fā)現(xiàn)的問題,要立即制止、堅決糾正。中央組織部將把“換屆風氣”列為全國組織工作滿意度民意調查的一項內容。不準以謀取個人職務晉升、調任、轉任、留任或者提高職級待遇等為目的,賄賂他人;不準利用職務上的便利以為他人謀取職務晉升、調任、轉任、留任或者提高職級待遇等為目的,索取、收受或者變相索取、收受賄賂。要組織各級領導班子成員專題學習干部選拔任用和換屆選舉工作的政策法規(guī),特別是“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律要求。省級領導班子換屆選舉期間,中央紀委、中央組織部將派駐督導組對換屆選舉工作進行現(xiàn)場督促指導。五、嚴密組織,加強對嚴肅換屆紀律工作的領導 地方各級黨委對嚴肅換屆紀律工作要高度重視,擺上重要議事日程,貫穿到制定換屆工作方案、考慮換屆人事安排、組織換屆選舉之中,做到與換屆工作一同謀劃、一并落實。3月,級紀檢機關、組織部門將換屆紀律學習材料發(fā)送本機關、本部門全體工作人員,提出學習要求;編制干部選拔任用及監(jiān)督管理工作手冊,發(fā)給紀檢人員和組工干部。78月,省、市、縣三級黨委和紀檢機關、組織部門負責同志,分別與下級黨委、人大、政府、政協(xié)和組織部門主要負責人進行一次專題談心談話,要求他們切實負起匡正換屆風氣的責任,帶頭嚴格執(zhí)行換屆紀律;市、縣兩級黨委及組織部門主要負責人與其他班子成員、后備干部談話,要求他們嚴格執(zhí)行換屆紀律,自覺抵制不正之風。市、縣組織部門及時受理查處群眾反映的問題,本級解決不了的,按照管理權限逐級向上反映,重大案件及時上報。對編造、傳播謠言,誣告、陷害或者侮辱、誹謗他人干擾選舉的,從嚴處理。省委巡視組結合各地換屆進度,合理安排今明兩年的巡視工作,把檢查、了解各地換屆風氣情況作為一項重要內容。嚴肅紀律、營造風清氣正的換屆環(huán)境是保證換屆成功的關鍵。二、嚴格監(jiān)督,堅持將有效監(jiān)督置于換屆工作全過程一是要加強民主推薦環(huán)節(jié)的監(jiān)督。換屆期間,“12380”舉報電話和舉報網站將安排專人24小時值守。中央組織部將把“換屆風氣”列為全國組織工作滿意度民意調查的一項內容。簽名:2011年2月 日附件2 后備干部倡議書(簽訂時用A4紙)根據中央部署,我縣縣鄉(xiāng)領導班子換屆將陸續(xù)展開,這是全縣人民政治生活中的一件大事。第四篇:嚴肅換屆紀律嚴肅換屆紀律嚴肅換屆紀律,營造風清氣正的換屆環(huán)境,是實現(xiàn)換屆目標、提高選人用人公信度的重要保證,是繼承發(fā)展黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。保證換屆選舉工作的健康有序進行,關鍵是要嚴肅換屆紀律,營造風清氣正的換屆環(huán)境。針對這次村“兩委”換屆,山東省提出了“十不準”的紀律要求,青島及我 市提出了“十嚴禁”的要求,為此,紀檢監(jiān)察、公安、民政部門要對拉票、賄選行為嚴密防范、露頭就管,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。同時,要在村中設立選舉監(jiān)督工作小組,邀請黨代表、人大代表、政協(xié)委員、黨員代表、村民代表或周邊村莊有威望的黨組織書記擔任監(jiān)督員,健全選舉監(jiān)督體系。第五篇:嚴肅換屆紀律嚴肅換屆紀律營造風清氣正的換屆環(huán)境3月15日,全市村“兩委”換屆選舉工作動員培訓會議召開,標志著我市村黨組織和第十屆村民委員會換屆選舉工作全面啟動。堅持客觀公正考察干部、實事求是評價干部、認真負責推薦干部,敢于講真話,不隱瞞和歪曲事實真相;嚴守紀律。不托人說情、打招呼、搞串聯(lián),不以打電話、發(fā)短信、請客、送禮等方式拉票賄選;公道正派。要在縣整治用人上不正之風領導小組的領導下,從干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議成員單位抽調人員成立督查組,采取分片負責等形式,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)行換屆工作政策法規(guī)和紀律情況進行巡回督查,及時發(fā)現(xiàn)情況,糾正問題,改進工作。由縣委督查組在選舉工作結束時回收統(tǒng)計。二是要開展后備干部落實“七個帶頭”活動,要組織后備干部簽訂倡議書,切實做到“7個帶頭”(附件2),自覺維護風清氣正的換屆環(huán)境。第三,對跑官要官的,一律不得提拔重用,視情節(jié)給予批評教育或者相應的組織處理,并記錄在案;對搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關系、說情、打招呼的,要嚴肅批評,造成用人失察失誤等嚴重后果的還要追究責任。2突出關鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督。對署名真實的舉報,在調查期間直接與舉報人溝通,告知受理情況,調查結束后立即向舉報人反饋;對匿名的舉報,開展調查應以適當方式讓被調查單位干部群眾知曉,調查結束后向單位領導班子集體反饋調查結果。1建立輿情突發(fā)事件應急處臵機制。召開民主生活會情況及時報告上級組織部門。2011年3月,省、市、縣三級組織部門將換屆紀律學習材料,包括嚴肅換屆紀律的通知,警示教育案例選編,“5個嚴禁、17個不準和5個一律”換屆紀律卡片,分別送至本級黨委管理的每一名領導干部,同時附函明確學習和測試要求;向各級領導班子發(fā)送換屆紀律要求掛圖。強化追究問責,對經查確實存在違反換屆紀律問題的,要依照黨紀處分條例和干部選拔任用工作責任追究辦法,處理到位、追究到人;對壓案不查、查處不力的,要嚴肅追究有關責任人的責任。嚴格執(zhí)行有關監(jiān)督制度。加強思想教育。嚴禁拉票賄選。今明兩年,中央組織部將更加嚴格地按照“六看”要求對整治用人上不正之風工作進行考核,換屆風氣是考核內容的重中之重。一要從快查處。進行考察時,要認真了解考察對象遵守換屆紀律情況。二是教育要到人。凡是違反換屆紀律要求的,都要按照規(guī)定嚴肅處理。第三,不準任人唯親,指定提拔調整人選。(二)嚴禁買官賣官。各—8—級紀委領導班子和領導干部要認真學習貫徹中央精神,帶頭加強思想政治建設,帶頭嚴格執(zhí)行換屆紀律要求,確保各級紀委換屆工作順利進行。要會同組織部門進行一次嚴肅換屆紀律的專題教育,尤其是把近年來查處的用人上不正之風的典型案例以及換屆期間查處的違反組織人事紀律的案例作為反面典型,進行警示教育,教育引導各級領導干部認真學習、嚴格遵守換屆工作的政策、法律、法規(guī)和紀律,帶頭匡正換屆風氣。黨委集中換屆對組織工作既是機遇也是挑戰(zhàn),說情的、跑要的、買官賣官的都可能增多,組工干部面臨的風險和考驗大大增加,組織部長更易成為攻關對象。二要堅持警示在先。第二,嚴肅換屆紀律,打好提高選人用人公信度的關鍵一仗。習近平同志在全國組織部長會議上強調,要嚴明紀律、嚴格監(jiān)督、嚴厲查處,努力營造風清氣正的換屆環(huán)境。但要看到,干部和群眾的滿意度是個“易碎品”,上去很困難,下來很容易。要強化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督,把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環(huán)節(jié)都臵于組織、干部、群眾有效的監(jiān)督之下,防患于未然?!?—嚴肅紀律 匡正風氣為換屆工作順利進行提供堅強保證(2011年1月17日)黃樹賢從今年開始,全國省市縣鄉(xiāng)四級黨委將進行換屆。換屆時干部調整量大、時間集中,各級紀檢監(jiān)察機關要切實加大工作力度,把工作做在平時,做在前面,加強對干部廉潔自律情況的日常了解,對領導干部黨風廉政情況線索進行認真梳理,準確把握干部隊伍廉政狀況,為把好干部廉政關奠定堅實基礎。經中央領導同意,中央紀委、中央組織部專門印發(fā)了《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》,緊緊圍繞營造風清氣正的換屆環(huán)境,從嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監(jiān)督、嚴厲查處、嚴密組織等方面提出明確要求。在換屆工作中,要進一步加大整治力度,繼續(xù)保持對買官賣官行為的高壓態(tài)勢。換屆期間,會涉及許多主要領導干部的調整;這時,尤其要—11—防止主要領導干部變動時突擊提拔調整干部。第四,對違反規(guī)定作出的干部任用決定,一律無效,并嚴肅追究相關人員的責任。三是教育要求實效。換屆過程中,各地也要派出督查組,采取有效方式,對所轄地區(qū)執(zhí)行換屆政策、嚴肅換屆紀律情況進行督促檢查。換屆期間“,12380”舉報電話和舉報網站要安排專人24小時值守,確保群眾反映問題的渠道暢通。以上量化結果,將作為考核換屆風氣的主要指標,并適時進行通報,換屆風氣好的予以表揚,換屆風氣不好的予以批評,出現(xiàn)嚴重問題的還要按照規(guī)定追究有關領導的責任。對買官賣官的,一律先予停職或者免職,再根據情節(jié)輕重進一步給予組織處理或者紀律處分;涉嫌違法犯罪的,移送司法機關依法處理;通過行賄手段獲取的職務堅決予以撤銷。要及時將換屆紀律要—20—求印送本級黨委管理的每一位領導干部、參加民主推薦人員和代表認真學習、自覺遵守,堅決抵制各種不正之風。要充分發(fā)揮巡視監(jiān)督作用,把換屆工作特別是換屆風氣作為巡視的重點內容。既要加強對本級換屆工作的領導,又要加強對下級換屆工作的督促指導,真正做到層層負起責任、層層狠抓落實。4月,在全省組織系統(tǒng)開展打造“四講”優(yōu)秀團隊大討論時,進一步學習換屆紀律、明確紀律要求,提高嚴格執(zhí)行換屆紀律的自覺性。今年下半年,各市換屆確定考察對象后,省委組織部負責同志與新進人選進行談話;縣鄉(xiāng)換屆確定考察對象后,市縣黨委及組織部門負責同志與新進人選談話時,重申換屆紀律要求。反映問題性質嚴重、線索具體的,省、市兩級組織部門直接調查;必要時,紀檢機關、組織部門聯(lián)合進行調查。1加大通報和問責力度。2開展換屆風氣測評。中央、省委對嚴肅換屆工作紀律高度重視,先后下發(fā)通知,專題召開會議進行部署,提出了“5個嚴禁、17個不準和5個一律”以及“10個嚴禁”的紀律要求。在召開民主推薦會前一天,要將換屆紀律文件匯編、給參加推薦人員的函和回執(zhí)送給每一位參加推薦人員,并填寫回執(zhí),在推薦結束時交考察組帶回。二是要建立查核專辦制度。各級黨委要建立換屆風氣責任制,把換屆風氣考核作為評價換屆工作和黨風廉政建設責任制考核的一項重要內容。做好這次換屆工作,對于加強我縣各級領導班子和干部隊伍建設,加快推進永豐經濟社會進位趕超、跨越發(fā)展,主攻項目、決戰(zhàn)兩區(qū)、做大總量、加快集聚戰(zhàn)略目標和十二五規(guī)劃,具有十分重要的意義。村“兩委”換屆選舉,是全鎮(zhèn)廣大干部群眾政治生活中的一件大事,是加強基層組織建設的良好契機。嚴肅換屆紀律,就要切實加強黨的領導不動搖。對參與或指使他人以暴力、威脅、欺騙或惡意造謠、賄賂、偽造選票、虛報選舉票數(shù)等手段破壞選舉或妨礙選舉的,要依法依紀嚴肅追究責任。每個村派駐的鎮(zhèn)(街道)換屆工作指導員,要切實落實責任,加強指導監(jiān)督。我們將嚴格遵照執(zhí)行,認真貫徹落實,確保各項要求落到實處,取得實效。加強與干部的談心交流,認真傾聽干部的意見建議,關心關懷干部的工作、生活,不妒賢嫉能、挾私報復;實事求是。正確對待個人進退留轉,堅決抵制各種不正之風,不拿原則作交易,不利用職務之便為本人和他人謀取職位;做好表率。四、嚴密組織,加強對換屆紀律監(jiān)督工作的領導 一是要加強換屆紀律監(jiān)督工作的組織領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在給黨代會代表、人大代表和政協(xié)委員發(fā)會議通知時,要一并發(fā)送換屆紀律文件匯編、給“兩代表一委員”的函和換屆風氣測評表,請他們對本地換屆風氣總體情況和是否存在突出問題進行民主測評。按照市紀委、市委組織部的統(tǒng)一部署,一是要開展領導干部履行“六項承諾”活動,要組織本單位副科級以上領導干部
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