【正文】 以上是我對所競聘職務的粗淺認識，請領導和同志們給予批評指正。這幾年從事就業(yè)指導工作和國際交流工作，我的感受是，就業(yè)無小事國際交流也是無小事，隨著年齡的增長，越來越覺得身上的責任大，膽子越來越小，擔心辜負黨委和同志們對我的信任，接觸的世界越大，越覺得自己了解和知道的越少，這兩天電視上總放一段廣告，臺詞是“你out”了，翻譯過來就是你落伍了，7月15日是我參加工作的日子，就像是昨天，明年就是工作20年的紀念日了，20年一個人的心理和生理都發(fā)生了很大的變化，最大的變化就是學會了珍惜，珍惜身邊的人和事，還有一個變化就是你必須學會要不斷學習，不然你就out了，如果我能夠得到黨委和同志們的信任，成為國際交流中 心（外語系）的書記我會和同志們一起努力，共同建立一個學習型的組織，在這個組織里能和大家和諧相處，善待彼此，共同成長。楊明院長被評為遼寧省就業(yè)指導專家。（四）、我具備政策法律觀念。同時著重下力氣保持金鶴卡現(xiàn)有的全國城市商業(yè)銀行交易成功率排名第三的成績。消費貸款工作中特別要注意發(fā)揮“個人消費貸款中心”貸款品種全、營業(yè)時間長、客戶選擇貸款品種更加靈活方便的特點，充分發(fā)揮“個人消費貸款中心”的作用，把我行的各項消費貸款工作扎實有效地的開展起來，以此來滿足居民的貸款需求。一、07年工作總結目前我擔任的職務是招標二部部門經(jīng)理，2007年在公司領導的指導和關懷下，招標二部根據(jù)公司的要求，工作當中遵循“服務、創(chuàng)新、開拓”的指導思想，充分調(diào)動部門人員的工作積極性，團結一心，共同奮戰(zhàn)，實際完成采購招標項目78個，采購招標項目委托金額逾2億元，實現(xiàn)毛收入230萬元，已經(jīng)回收到位220萬元，較好的完成了全年的任務指標。雖然工作崗位不斷的變換，但是在每一次崗位變動的過程中，我都能夠很快地接受和適應。四．注重團隊意識能夠團結同志，創(chuàng)造和諧實驗站氛圍。1996年調(diào)到東北農(nóng)業(yè)大學農(nóng)學院做教育管理工作。同時也積累了一些寶貴的管理經(jīng)驗。全站人員為實驗站的繁榮而盡心盡責地奮斗著。是努力學習有關注汽安全方面的有關規(guī)定，完善自己的業(yè)務知識，快速進入角色，合格的承擔起注汽隊安全監(jiān)督員的工作。三、工作思路和措施（一）、抓好社區(qū)優(yōu)質服務工作，快速增加儲蓄存款。建立中間業(yè)務考核指標體系，促進中間業(yè)務的發(fā)展。堅持以人為本，重視企業(yè)文化。一直以來我們按照教育部和省市教育行政部門的要求，按照學院黨委的部署，和就業(yè)工作戰(zhàn)線的同志們一起努力做好就業(yè)指導工作。通過開展國際交流活動，極大地擴大了學院的對外影響，提升了學院的地位。在準確把握國家金融方針政策的同時，把學習內(nèi)控制度做為強化管理的突破口，在學懂弄通的同時，堅持學以致用，并堅決貫徹執(zhí)行。作為單位副手，在嚴格管理，搞好本職工作的同時，協(xié)助主任加強管理，搞好團結，凝聚人心和士氣，在日常工作中合理建議，準確決策，當好參謀助手。與新加坡南洋理工學院合作，我們派出了27名管理人員進行培訓，后天還會有三名老師去新加坡南洋理工學院學習，本月25日還將有6名老師去香港港體集團參加培訓；通過對與英國大使館合作我們先后派出了18名教師到英國進行學習；對派出包括院長、系主任、中層干部、普通老師，不同層次的人員進行學習，我們的教師不斷更新我們的觀念，我們學院的內(nèi)涵建設不斷加強，切實推動了學院教學改革的步伐。在這三年多的時間里，我們經(jīng)歷了學院從準備“人才培養(yǎng)水平評估”，到通過“國家示范性高職院?！睂徟湍壳啊笆痉缎愿呗氃盒＝ㄔO”這幾年學院的跨越式發(fā)展的過程，我們的就業(yè)工作也達到了一個新的階段。能夠充分發(fā)揮主觀能動性，開拓創(chuàng)新，注重實效。在發(fā)展傳統(tǒng)中間業(yè)務的基礎上，重點引進和開發(fā)高層次的中間業(yè)務，開展高起點、高科技、高收益的中間業(yè)務如：遠期結售匯、代理發(fā)行，承銷、擔保等各類衍生交易，以高科技服務取勝于同業(yè)。一是根據(jù)社區(qū)環(huán)境的變化不斷改變本行進社區(qū)工作的范圍、目標和切入點，經(jīng)常與各辦事處領導接觸、溝通協(xié)商、達成共識開展工作；二是要繼續(xù)總結和推廣好的經(jīng)驗和做法，促進和推動今后工作的開展，切實解決各支行間發(fā)展不平衡的問題；三是既要宣傳我行的發(fā)展現(xiàn)狀又要進一步向居民介紹我行的業(yè)務種類和服務品種，更重要的是要掌握居民的消費能力和消費