【正文】 、縣政府從講政治、實踐“三個代表”重要思想的高度來認識老干部工作的重要性，首先從制度上抓起，強化各級各部門抓老干部工作的責任。縣委成立了老干部工作領導小組，由縣委書記任組長，常務副縣長、組織部長為副組長，組織部、老干局、勞動保障局、財政局、衛(wèi)生局等單位主要負責人為成員，還聘請了10名德高望重的離退休的縣級領導擔任老干部工作的顧問。二是參加民主生活會和集中學習制度。對離休干部的醫(yī)療保險費，堅持每人每年9000元標準，由縣醫(yī)保中心統(tǒng)籌，實行按時足額據(jù)實報銷，做到不拖欠一分。從1998年起，全縣行政和全額撥款單位的離退休干部離退休費就由縣財政工資發(fā)放中心打卡發(fā)放，并在每月10日前到位。一是參加重大政治活動和重要會議制度。對來訪的老干部，做到以一張笑臉迎客、一把椅子讓座、一杯熱茶暖人、一聲問候暖心、一顆誠心辦事，讓老干部來辦事時門好進、人好找、臉好看、話好聽、事好辦。 堅持定期研究老干部工作制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX縣區(qū)直各單位也分別成立了由一把手任組長的老干部工作領導小組，明確專人具體負責。各離退休干部黨支部按要求及時召開民主生活會，單位主要領導、老干局領導、縣委組織部派人列席。僅今年上半年，縣財政撥出86萬元專款，用于解決165名無固定收入的企業(yè)離休干部的配偶或遺孀的基本醫(yī)療保險費。一是優(yōu)先發(fā)放離退休費。主要是從執(zhí)行四項制度上落實老干部的政治待遇。為做好老干部的接訪工作，縣委實行了