【正文】 旗爭先活動，在全市培養(yǎng)選拔100個農(nóng)村先進基層黨組織和100名農(nóng)村優(yōu)秀黨組織書記典型，不斷激發(fā)農(nóng)村黨支部書記的創(chuàng)業(yè)熱情，充分發(fā)揮他們帶領(lǐng)群眾致富奔康的作用。 改進街道黨工委委派方式。該項得分列入村莊目標責(zé)任制考核。村黨支部書記圍繞任期目標和年度目標，就職責(zé)范圍內(nèi)的事項及有關(guān)工作進展和完成情況，至少每季度向街道黨工委和全體黨員及村民代表分別報告一次。 出現(xiàn)上述情況之一的，街道黨工委將指派專人進行談話，并送達誡勉通知書，受誡勉的村黨支部書記要在5日內(nèi)寫出整改計劃，制定整改措施，書面報街道黨工委。 （3）對群眾反映強烈的問題，能夠解決而久拖不決，造成群眾集體上訪的。 四、嚴格管理措施，加強對村黨支部書記的組織監(jiān)督 建立重大事項報告制度和報告工作制度。 建立述職評議制度。 （3）選派機關(guān)干部到村任職。各縣（市、區(qū)）委要把村黨支部書記隊伍建設(shè)作為農(nóng)村基層組織建設(shè)的首要任務(wù)，擺上重要議事日程，研究制定加強村黨支部書記隊伍建設(shè)的具體意見，抓落實的情況要納入縣鄉(xiāng)黨委書記專項述職和向全委會報告工作的重要內(nèi)容。探索做好在農(nóng)村黨支部書記中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員、選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部等工作。三是整合培訓(xùn)資源，落實培訓(xùn)經(jīng)費。完善兩推一選辦法，擴大兩推直選范圍，探索公推直選路子，提高選用農(nóng)村黨支部書記的公信度。 （四）作風(fēng)務(wù)實。 三、時間安排和入戶形式從20xx年4月初開始到2月底結(jié)束，分四個階段進行。重點走訪困難戶、老黨員、老干部、外出務(wù)工人員、農(nóng)村致富帶頭人、留守人員等，深入了解群眾生產(chǎn)生活中的實際困難和問題，認真聽起群眾的意見和建議，在走訪時要認真記錄走訪日志、民情日記等，填寫群眾意見登記表，梳理群眾反映的問題，建立解決問題的臺帳。大力宣傳黨中央關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動內(nèi)容和部署，特別是要深入淺出地宣讀系列講話精神重要講話精神，認真做好實踐活動總要求精神的宣傳解讀工作，確保黨的路線實踐活動家喻戶曉、深入人心。為切實加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮農(nóng)村黨支部書記在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、維護農(nóng)村穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會、建設(shè)新農(nóng)村中的領(lǐng)頭雁作用，現(xiàn)就加強農(nóng)村黨支部書記隊伍建設(shè)提出如下意見。確立符合實際的發(fā)展思路，形成優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，農(nóng)民收入不斷提高，集體經(jīng)濟不斷壯大。 （二）落實教育培訓(xùn)機制。一是保證合理經(jīng)濟待遇。二是建立完善民主評議和監(jiān)督制度。 （三）搞好輿論宣傳。村黨支部屆中調(diào)整，實行兩推一選的辦法委派村黨支部書記。 建立績效考核制度。重大問題、重大事項隨時報告。誡勉期滿后，街道黨工委對其進行考察，問題改正的，解除誡勉。 （2）對本職工作態(tài)度消極，任務(wù)完成較差的。并要詳細記錄入戶走訪、為村民辦實事、解決實際問題的情況，并作為考核的依據(jù)。每年年初，根據(jù)街道黨工委的工作安排，結(jié)合本村實際，圍繞履行工作職責(zé)、解決熱點難點問題、為群眾辦實事等方面，提出年度工作目標，填寫《xxxx年度村黨支部書記承諾書》經(jīng)黨員大會和村民會議（或村民代表會議）討論通過報街道黨工委批準后，公開向黨員和村民承諾，并進行公示，接受群眾監(jiān)督。加大從回村高校畢業(yè)生黨員特別是選聘到村任職的高校畢業(yè)生黨員中選任村黨支部書記的力度。 （一）落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。積極推薦政治素質(zhì)好、參政議政能力強的優(yōu)秀農(nóng)村黨支部書記作為各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員人選。拓寬農(nóng)村黨支部書記實踐鍛煉的渠道，通過到經(jīng)濟發(fā)達村實踐培訓(xùn)、到先進地區(qū)參觀學(xué)習(xí)等方式，開闊視野，提高管理本領(lǐng)。二是改進選任方式。帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富能力強，80%以上的村黨支部書記有12項致富技能，60%以上的有12個致富項目。力爭為群眾辦12件看得見、摸得著的實事。要堅持帶題入戶，與群眾面對面溝通、心帖心交流，