婦幼維權(quán)工作調(diào)研報(bào)告(留存版)
【正文】 ，調(diào)動不了工作的積極性。通過每年舉辦婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)、家政服務(wù)等培訓(xùn)，引導(dǎo)婦女立足本職，崗位奉獻(xiàn)，為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)營造良好的環(huán)境。 法律法規(guī)宣傳咨詢活動常抓不懈。第一個接待上訪的婦聯(lián)干部要做到熱情周到，耐心細(xì)致，對婦女群眾的來信、來訪、來電，誰接待誰負(fù)責(zé)，按照登記、記錄、辦理、反饋的程序，讓來訪婦女群眾的問題，通過協(xié)調(diào)有關(guān)部門得到解決，疑問得到解答，心理得到疏導(dǎo)。五是考核制度，為夯實(shí)基層工作基礎(chǔ)，婦聯(lián)把信訪工作作為婦女維權(quán)工作的一大重點(diǎn)，納入婦女維權(quán)工作考核的范疇，納入年終考核。在全街道范圍內(nèi)廣泛開展《婦女權(quán)益保障法》實(shí)施辦法競賽，通過此次活動，進(jìn)一步增強(qiáng)婦女群眾的法制觀念，形成家家學(xué)法的良好氛圍。 （2）從事婦女兒童維權(quán)的社會工作人員很少具備法律資格證，缺少專業(yè)的知識學(xué)習(xí)，工作人員整體素質(zhì)有待提高。只有婦女的素質(zhì)提高了，經(jīng)濟(jì)地位獨(dú)立了，困難和矛盾才會相對減少。近年來，**街道婦聯(lián)結(jié)合普法活動，采取多種方式，大力開展《法律援助條例》和婦女兒童權(quán)益保
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