【正文】 度一致，沒有充分認識到黨員干部是全心全意為人民服務的公仆。站在全局的高度，立足當前，著眼未來，提出工作新思路，新舉措，著力開創(chuàng)單位業(yè)務工作新局，勇立水利事業(yè)潮頭。這次群眾路線活動征求意見，搞調研，找問題中反饋的干部和職工的一些消極思想，我應負有一定的責任，干部員工思想建設工作抓的不夠，今后一定要在這上面多下功夫。 三是在大膽工作，特別是管理工作方面及時補位做的不夠好，顧慮太多，把責任界限劃的太清，曾經也存在怕得罪人的現(xiàn)象。具體說來： 主觀上。事實上，形式主義反映的是個人工作上的一種惰性，是一種不負責任的毛病，毛澤東曾說過，形式主義是一種幼稚的、低級的、庸俗的、不用腦筋的東西，號召全黨必須揭破它，把這種毛病切實改掉。 加強黨性修養(yǎng) 黨性修養(yǎng)是每個黨員干部的必修課。就是說自己不想做的，就不要要求別人去做，反過來說，要求別人做到的，自己要首先做到。在制度建設中，建立科學合理的選人用人機制是關鍵。要經常性的教育學校黨員干部要虛心聽取群眾意見，自覺接受群眾監(jiān)督。三是要努力培養(yǎng)自己謙虛、文明、慎獨的道德品質。夯實自身理論和思想的功底，樹立正確的人生觀和價值觀，政績觀和權力觀，摒棄官本位意識和個人主義的私心雜念。更何況，我們早已習慣于人治思維模式，不習慣用科學的知識和方法去解決實際問題。從這點上來看社會風氣的每況日下，我們自己既是受害者又是破壞者。公司群眾路線領導小組通過充分調研收集整理梳理出四風表現(xiàn)問題，通過對這些問題進行認真分析，我覺得有些問題在我身上也存在，歸納起來，我在四風上存在的突出問題如下： 形式主義方面： 一是存在工作不實的問題。對照這一要求檢查自己，在平時的工作和日常言論中，能在不斷學習和理解黨的有關方針政策的基礎上，至始至終保持與黨中央高度一致，認真貫徹落實中央的有關文件精神，并在各項工作中盡力把好黨的方針政策的這個大方向。樹立正確的權力觀，發(fā)揚艱苦樸素，勤儉節(jié)約精神，不奢侈浪費，不追求享受。 服務意識談化，密切聯(lián)系群眾意識不足。 主要表現(xiàn)在： 一是存在一些以往陳舊老思想，人情看得太重。平時感覺以抓好業(yè)務為首要，強調專業(yè)業(yè)務知識學習，尤其當前諸多新業(yè)務的工作到位（農水、防潮），而未進行及時更新思想政治理論所必須的知識，出現(xiàn)了作為一名黨員干部在思想理論學習不夠主動、不夠扎實的情況，從而導致在與群眾溝通與工作運用中理論水平較低，領導藝術不夠，運用能力相對不夠。 本人作為一名新走上領導崗位的黨員同志，借此活動契機，加強學習，查找問題，分析原因，注重整改。 二是欠缺創(chuàng)新意識。 一是只注重集中學習，沒有主動開展自學，學習主動性差。 三是在服務群眾觀念淡薄，沒有做到從群眾來，到群眾去，主觀意識多，對待群眾既要關注工作，也要關注思想和生活。 進一步保持黨員干部清醒頭腦，防腐拒變，清正廉潔。 二、貫徹中央八項規(guī)定和省委省政府十項規(guī)定、轉變作風方面的情況 中央八項規(guī)定出來后，黨委班子一班人高度重視，積極擁護中央決定，在魯商置業(yè)及時傳達了中央、省、集團的有關文件精神，并認真貫徹落實。另外，在班子建設和干部隊伍建設方面盡管做了些工作，但開拓性做的不夠。一是，從人性的根源上分析，就是一個私字，或者說是沒有處理好私的問題，拿黨內語言講，即存在個人主義和名利思想。我覺得自己身上的確也或多或少存在這樣的毛病，自覺不自覺的犯上了這些毛病，如果不加以徹底改掉，久而久之便演變?yōu)楣倭胖髁x，進而走向脫離職工群眾。黨性修養(yǎng)既是政治修養(yǎng)，又是個人品行修養(yǎng)。否則，要求別人改進工作作風，自己卻在崇尚形式、做官當老爺，是不可能有任何實際效果的。要進一步深化干部人事制度改革，努力形成干部競爭上崗、能上能下的選人用人機制，建立科學合理的考核機制。二是加強職工群眾的監(jiān)督機制。二是要注重培養(yǎng)自己的組織紀律觀念，工作中遇見人和事，困難和挫折，都要保持平常心，心胸要寬闊，對事對人要有肚量，做事要心胸坦蕩，光明磊落，不搞小動作。要進一步認真學習十八大和同志的系列重要講話精神，進一步提高自己的理論水平、思想水平和政治水平。因科學管理知識學的太少，而導致認知偏差，方法缺失?？赡艽蠹叶颊J為業(yè)務應酬接待時，不把客人陪高興喝舒服，就是把客人怠慢了，其結果就是大家都把身體搞壞了。同時問卷調查中還了解到，公司領導干部執(zhí)行力不夠，管理較軟，有怕得罪人的現(xiàn)象，這些問題，我想我也有一份。不能有與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論和行為。樹立為黨為人民無私奉獻的精神，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一，不計較個人得失。