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二代轉(zhuǎn)型推進情況匯報(留存版)

2025-10-04 16:01上一頁面

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【正文】 王條款”依法查處合同欺詐等違法行為,嚴格規(guī)范經(jīng)營行為,切實保護消費者合法權益。堅持由傳統(tǒng)的眼看、手摸、鼻聞的傳統(tǒng)式監(jiān)管逐步向以高科技手段為依據(jù)的現(xiàn)代 化監(jiān)管轉(zhuǎn)變。要采取積極有效措施,充分利用各種形式和宣傳載體,全面準確深入地宣傳科學發(fā)展觀,努力在工商系統(tǒng)形成學習實踐科學發(fā)展觀的深厚氛圍。三要突出抓好違紀案件的查辦和預防職務狡罪工作,重點查處損害群眾利益的違紀案件;在全市工商系統(tǒng)干部職工中開展警示教育,注重懲防并舉。他不僅從工會工作的服務性、協(xié)調(diào)性、監(jiān)督性開展主題教育,提高隊伍素質(zhì)維護職工權益,推進民主管理,圍繞教學中心,激烈崗位成才等方面闡述了學校第六屆工會委員會過去一年的工作情況,明年的工作打算更展示了學校工會努力干好本質(zhì)工作,團結全體教工,服務學校“教育教學”中心工作的決心。此外,對122個經(jīng)費自理事業(yè)單位,我市利用1個月的時間對其派發(fā)殘疾人就業(yè)保障金繳款通知單,目前絕大多數(shù)單位已通過年審環(huán)節(jié)。今年上半年,為將涉及財政代扣的用人單位經(jīng)費補貼、在職職工、安排殘疾人等情況最終核實,市殘聯(lián)先后參照市編委、市財政局社保、國庫等部門提供的人員編制和經(jīng)費補貼情況進行了3次核算,并形成了我市行政機關、事業(yè)單位殘疾人就業(yè)保障金財政代扣的最終數(shù)據(jù)。換屆選舉產(chǎn)生新一屆學校工會委員會。一要抓好監(jiān)察監(jiān)督。 (五)強化管理,樹立形象,大力實施提高素質(zhì)工程。 深入開展“六能”、“六會”爭創(chuàng)活動。做好消費者權益保護工作,既是推動科學發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定的重要任務,也是增強消費信心、拉動經(jīng)濟增長的必然要求。 強化打假、打傳和治賄工作。要有重點、有計劃地按照“注冊一批、培育一批、申報一批、認定一批”的思路,努力實現(xiàn)全市注冊商標、市知名商標和省著名商標的大發(fā)展,指導一批形成規(guī)模、有知名度的特色產(chǎn)品申請集體商標注冊,支持企業(yè)和自然人申辦農(nóng)副土特產(chǎn)商標注冊,推動企業(yè)規(guī)?;?、品牌化、市場化經(jīng)營。工商行政管理機關在推進社會管理創(chuàng)新工作中,應始終堅持以維護社會和諧穩(wěn)定為根本任務,以服務群眾、保障民生為根本要求,以加強基層、夯實基礎為根本目標,以公正廉潔執(zhí)法為根本保障,實現(xiàn)“服務更到位,管理更有序,社會更和諧”。不斷擴大個人優(yōu)質(zhì)客戶規(guī)模,著力提升個人大眾富裕和富??蛻羧后w的占比。使個人中高端客戶感受建設銀行的“至尊”服務。 三、在全行公開競聘,為5個網(wǎng)點配備了專職客戶經(jīng)理,目前已將 客戶經(jīng)理工作所需基本配備到位,同時支行建立了客戶經(jīng)理每周例會制度,由個金部統(tǒng)一組織培訓學習二代轉(zhuǎn)型各項要求和與客戶溝通營銷技巧。 與此同時,我行的產(chǎn)品銷售業(yè)績在客戶經(jīng)理的帶動下也大幅提升。以點帶面,多點開花,不同時期,重點時段開展形式多樣的宣傳營銷活動,有效拓展了客戶資源;“爭客戶,搶市場”專題營銷競賽活動,對穩(wěn)存增存起到了重要作用。要關注企業(yè)的生存狀況,加強調(diào)研、分析和預警,及時為黨委政府、為企業(yè)、為社會提供決策資訊。按照《省工商局關于推進“四個轉(zhuǎn)變”促進工商監(jiān)管轉(zhuǎn)型的意見》的要求,以流通環(huán)節(jié)食品安全和流通領域商品質(zhì)量整治、農(nóng)資市場整治、打假、打傳和治賄整治、虛假違法廣告整治、無照經(jīng)營專項整治為重點,促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展營造公平的市場環(huán)境。 深入開展虛假違法廣告專項整治。 大力推進12315行政執(zhí)法體系建設。要充分運用信息化網(wǎng)絡體系,提升現(xiàn)代化監(jiān)管水平,努力實現(xiàn)網(wǎng)上登記服務、網(wǎng)上監(jiān)管、網(wǎng)上執(zhí)法辦案、網(wǎng)上消費維權、網(wǎng)上監(jiān)督制約、網(wǎng)上規(guī)范行為。要緊緊圍繞全省工商系統(tǒng)在服務科學發(fā)展、促進社會和諧等方面的實踐創(chuàng)造,廣泛宣傳各級工商機關和廣大干部職工進一步解放思想、更新觀念、創(chuàng)新體制機制、加強自身建設、服務經(jīng)濟社會發(fā)展等方面的經(jīng)驗做法和先進典型,努力實現(xiàn)干部隊伍受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠的目標。四要抓好紀檢監(jiān)察干部隊伍建設。 總務主任的財務工作報告,從學校財務工作制度、學校領導一年來為改善全體教工福利待遇,學校各種經(jīng)費的收支情況作了全面介紹,使全體教工清楚明白了解學校各項經(jīng)費的收支情況,充分體現(xiàn)了學校校務公開,財務公開的透明管理模式,更讓全體教工以主人翁的姿態(tài)全面參與學校的各項工作。 三、強化督導、層層落實,力爭各縣區(qū)財政代扣工作取得實效我市加強對縣區(qū)財政代扣殘疾人就業(yè)保障金工作的督導,各縣區(qū)財政代扣工作也已全面啟動,目前已有萬全、沽源、涿鹿、XX縣區(qū)、康保、XX縣區(qū)、XX縣區(qū)、XX縣區(qū)、XX縣區(qū)、XX縣區(qū)等10個縣區(qū)出臺文件并實施代扣工作,其中,XX縣區(qū)和XX縣區(qū)作為國定 貧困縣在財政資金十分緊張的情況下,把應代扣殘保金列入預算,分別代扣保障金195萬元和177萬元,為我市財政代扣和地稅代征工作起到了很好的促進作用。組成了以主管理事長為組長、相關部室主任為成員的專項工作組,專門負責協(xié)調(diào)各相關單位, 同時,勞動服務中心利用一個月時間,集中對全市所有行政機關、事業(yè)單位應繳納殘疾人就業(yè)保障金情況進行了突擊審核,并將最終審核數(shù)據(jù)提供財政局。會議主要聽取了校長的工作報告,工會主席所作的工會工作報告,總務主任所作的財務工作報告,全體參會人員認真審議了他們的工作報告,并著重對學校的現(xiàn)行的《教職工考核方案》、《教職工聘任方案》、《獎勵性績效工資分配辦法》和各項規(guī)章制度進行全面深入的討論研究。 加強黨風廉政建設。針對“兩費”停征后基層面臨的實際困難,要努力抓好基層經(jīng)費保障工作,確?;鶎诱_\轉(zhuǎn);要提升裝備保障水平,堅持執(zhí)法裝備向基層需要傾斜、向執(zhí)法需要傾斜;要努力改善基層條件,積極為基層工商干部職工創(chuàng)造良好
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