215215年女職工工作總結(jié)(留存版)
【正文】 ，還有余人被評為各類先進女職工。 ⒉開展女職工隊伍情況調(diào)查，重點是單親和困難女職工的身體健康、家庭生活、子女教育等情況的調(diào)查。 ⒊月日，工會女職工委員會舉辦了“女人的資本”知識講座，近百名女職工參加了聽課，這次聘請的授課人是市交通臺副總監(jiān)王潔平，她從女人的優(yōu)勢、女人的個性資本等方面，用典型事例、富有哲理的講解，使廣大女職工深受教育和啟迪，講課時還有現(xiàn)場問卷、現(xiàn)場提問，上下互動，生動活潑，給女職工留下了深刻的印象。今年要做兩個檢查，一是按《女職工勞動保護規(guī)定》的要求，實行監(jiān)督和檢查。吸引女職工積極參加“爭創(chuàng)活動”，為振興老工業(yè)基地做出新的貢獻。 ⒉圍繞“爭創(chuàng)活動”和“巾幗建功”開展崗位立功活動。我們重點對女職（更多精彩文章來自“秘書不求人”）工集中的崗位，如電度表修理、油務(wù)化驗等專業(yè)的勞動保護、工作環(huán)境等進行了檢查，沒發(fā)現(xiàn)問題。促進了女職工整體素質(zhì)的提高。有的單位領(lǐng)導(dǎo)不同意，我們就找到有關(guān)文件（按輻射），經(jīng)過做工作后，現(xiàn)在女職工懷孕后，可暫時離開微機，做其他的
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