8住建局領導班子運行情況報告(留存版)
【正文】 應付工作多，創(chuàng)新舉措少的，忙于當前工作多，考慮長遠發(fā)展少，陷于具體事務多，思考全局性工作少的局面。住建局領導班子運行情況報告一、調(diào)研對象情況報告 設領導職位一正兩副，實配班子成員3名，分別為局長，副局長，副局長。（二）自覺抓黨建工作力度不夠。（一）堅持理論學習，提高品德修養(yǎng)。政治理論學習方面仍需加強。要切實轉(zhuǎn)變干部的思維方式和工作方法，變管理為服務，教育干部樹立立黨為公，執(zhí)政為民的理念，提高依法行政的能力和為民服務的本領，造就高素質(zhì)的干部隊伍。由于工作崗位變更，為盡快適應新工作環(huán)境和新形式發(fā)展，提高自己依法行政，依法管理能力。不管遇到什么困難，都能團結(jié)同志想方設法一起克服。同時認真履行崗位職責，認真踐行聯(lián)戶和駐村制度，經(jīng)常深入村社開展調(diào)查研究，真正做到抓落實，解民憂，辦民事，及時化解矛盾糾紛，密切黨群干群關系。班子成員一致堅持民主集中制原則，堅持民主科學決策，認真執(zhí)行集體領導、民主集中、會議決定的制度。（一）注重落實，勤于思考。扎實推進各項分管工作，著力抓好民生工程落實。領導班子成員帶頭廉潔自律，率先垂范。充分發(fā)揮班長的示范帶動作用，嚴格要求自身，從自身做起，要謀大局、思大事、想在先，團結(jié)
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