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7銀行某年黨建工作計劃范本某年黨建工作計劃(留存版)

2024-09-28 11:08上一頁面

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【正文】 進典型宣講,加強正能量的宣傳引導(dǎo),激發(fā)全行員工的擔(dān)當(dāng)意識,為“做的銀行”的目標加油鼓勁。 (三)總結(jié)提煉五年來“行心工程”建設(shè)過程中產(chǎn)生的先進典型案例,加強全行“行心工程”建設(shè)的經(jīng)驗交流和學(xué)習(xí)啟發(fā),促進“行心工程”向深度拓展、廣度延伸。 (二)開展黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育,抓好全行黨員隊伍的作風(fēng)建設(shè)?!緦?dǎo)語】 以下是大為您整理的銀行2018年黨建工作計劃范本,供大家學(xué)習(xí)參考。黨員學(xué)習(xí)教育還要著力于崗位能力培訓(xùn),提升黨員職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)技能和服務(wù)群眾,凝聚人心的能力。 二是通過基層業(yè)務(wù)需求直通車和業(yè)務(wù)咨詢系統(tǒng)不斷改進和提升各職能部門為基層服務(wù)的意識和效率,形成基層業(yè)務(wù)需求固定的統(tǒng)一的上下溝通渠道。 服務(wù)人才培養(yǎng),積極引導(dǎo)青年員工樹立正確的從業(yè)觀和價值取向。 (五)圍繞“社會責(zé)任”和“道德教育”,積極開展具有中行特色的志愿者活動。大力宣傳合規(guī)文化,在全行范圍內(nèi)掀起一股學(xué)習(xí)、關(guān)注、培養(yǎng)良好日常業(yè)務(wù)操作習(xí)慣的熱潮,提升全員控制操作風(fēng)險意識,增強基層機構(gòu)管理者和一線員工的內(nèi)控和案防制度執(zhí)行意識和執(zhí)行力。 六、圍繞戰(zhàn)略傳導(dǎo),樹立典型提振士氣 深入傳導(dǎo)“擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任,做的銀行”戰(zhàn)略目標,著力提振員工士氣,營造樹典型、揚士氣的濃郁氛圍。 (二)結(jié)合20**年“行心工程”網(wǎng)評及省行員工思想動態(tài)問卷調(diào)查分析報告,認真加以研究分析,有針對性地提出“行心工程”建設(shè)建議,增強“行心工程”的針對性和知感度。堅持不懈地抓好作風(fēng)建設(shè),始終保持反“四風(fēng)”高壓態(tài)勢。 一、切實開展教育實踐活動“回頭看”,鞏固作風(fēng)建設(shè)初步成果 (一)重點把住教育實踐活動出臺的“兩方案一計劃”,持續(xù)抓好落實整改工作。 三、加強服務(wù)型黨組織建設(shè),夯實作風(fēng)建設(shè)組織基礎(chǔ) (一)落實基層網(wǎng)點黨建工作機制。 (二)以“講合規(guī)守底線”為主題,開展“違規(guī)案例月月講,合規(guī)底線人人守”企業(yè)文化活動。組織青年員工參加省行以“選擇中國銀行,做的自己”為主題“開講啦”——青年導(dǎo)師講堂(視頻),聆聽省行管理層、青聯(lián)委員和各條線青年骨干成長成才經(jīng)歷,以及業(yè)務(wù)發(fā)展熱點和難點問題,緩解青年員工職場壓力,疏導(dǎo)職場情緒,激勵廣大
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