【正文】 推進“三個普遍”為目標，認真貫徹落實實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞黨委政府中心工作、服務(wù)大局、促進和諧、服務(wù)職工、依法維權(quán)，豐富活動內(nèi)容與形式，使工會真正成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型職工群眾組織，團結(jié)動員全鎮(zhèn)廣大職工在推動企業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展、促進社會和諧中發(fā)揮主力軍作用。根據(jù)形勢發(fā)展需要，豐富“創(chuàng)爭”活動內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，完善考核辦法，培育先進樹立典型，激發(fā)職工的學(xué)習(xí)創(chuàng)新熱情。 三、圍繞“十二五”，努力在服務(wù)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展上創(chuàng)造新業(yè)績 圍繞中心、服務(wù)大局既是工會組織性質(zhì)及其職責(zé)的根本要求，也是維護職工群眾合法權(quán)益的基本體現(xiàn)。深化和諧企業(yè)創(chuàng)建活動，是深入推進服務(wù)型工會建設(shè)、保障職工合法權(quán)益、促進勞動關(guān)系和諧的重要載體。要自覺堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、積極爭取政府的支持，努力爭取把工會工作納入黨組織的重要議事日程。要嚴格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，確保工會系統(tǒng)的清正廉潔；加強工會紀律建設(shè)，加大重點工作的督辦力度，確保各項工作富有成效。認真研究勞動關(guān)系的新情況新問題，準確把握職工群眾的所需、所求、所盼，不斷創(chuàng)新解決問題的方法和措施，真情實意為職工服務(wù)，盡心盡力替職工解難，努力把職工維權(quán)幫扶中心打造成維護權(quán)益及時、調(diào)處矛盾有效、困難幫扶到位、法律服務(wù)有力的職工的“溫暖之家”。 四、圍繞和諧社會建設(shè)，努力在推進勞動關(guān)系和諧上展現(xiàn)新作為 勞動關(guān)系和諧是社會和諧的前提和基礎(chǔ)。加強職工人文關(guān)懷是適應(yīng)轉(zhuǎn)型時期社會變化的需要，是服務(wù)新生代農(nóng)民工訴求的需要，更是工會組織履行職責(zé)、提升職工生活品質(zhì)的需要。力爭至年底，全鎮(zhèn)已建工會的企事業(yè)單位普遍建立以職代會為基本形式的民主管理制度。二是以工資收入為重點，依法推動企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商。利用五一、建黨90周年、國慶等重大節(jié)日，廣泛開展進企業(yè)送演出、送電影、送書籍活動，精心組織開展職工群眾喜聞樂見、寓教于樂的文化體育活動，進一步豐富職工精神文化生活。二是以市職工技術(shù)進步周為平臺，大力提升職工素質(zhì)?！笆濉笔俏覈?jīng)濟轉(zhuǎn)軌、社會轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期，各種經(jīng)濟、社會矛盾交織。根據(jù)《全總關(guān)于加強小企業(yè)工會聯(lián)合會建設(shè)的意見》要求，建立健全工會聯(lián)合會的工作機制和運作機制，發(fā)揮工會聯(lián)合會在小三級工會組織建設(shè)中的作用。三