7郵政局長事跡材料(留存版)
【正文】 人員充實(shí)到管理崗位上來，使原來部室19人減少到現(xiàn)在的13人，%，比原來提高30個(gè)百分點(diǎn)。郵政局長事跡材料 郵電分營后，xyXX縣區(qū)郵政局局長。于是，xy頂住壓力，開始做那些年紀(jì)偏大已適應(yīng)不了生產(chǎn)發(fā)展的職工的工作，使一些不適應(yīng)工作的職工辦理了內(nèi)部退養(yǎng)，一些不適合內(nèi)退的，通過考試分流，對一些工作不負(fù)責(zé)任，服務(wù)質(zhì)量差，用戶多次申告的人員，經(jīng)調(diào)查落實(shí)，堅(jiān)決辭退，決不手軟。該局充分發(fā)揮網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)勢，作好代字文章，使電信、移動(dòng)、尋呼、保險(xiǎn)等代辦業(yè)務(wù)得到較大
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