公司的福利制度方案(留存版)
【正文】 育管理辦法文件。 ，不得挪做它用。 第十五條公司對(duì)員工結(jié)婚、生日、死亡、工傷、家庭貧困均有補(bǔ)助金。 不同員工群體在享受福利項(xiàng)目上有差異。 第八條公司可提供各類津貼和補(bǔ)貼。辭職或退休、退職離開公司時(shí)，須交還勞保用品。 第十四條公司為員工組織各種文化體育和聯(lián)誼活動(dòng)，每年組織旅游和休養(yǎng)、療養(yǎng)。 第三章福利對(duì)象 第五條公司福利對(duì)象： ； ； 。
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