【正文】 平時(shí)考核制度，做到認(rèn)真記錄，定期考核，并將考核結(jié)果及時(shí)公開(kāi)。 繼續(xù)豐富和優(yōu)化校園文化硬環(huán)境，通過(guò)櫥窗、黑班報(bào)、燈桿牌花壇內(nèi)標(biāo)語(yǔ)、印刷資料及時(shí)宣傳我校師生參加的、豐富多彩的各種業(yè)務(wù)競(jìng)賽、文、比賽活動(dòng)及其涌現(xiàn)出來(lái)的優(yōu)秀個(gè)人，樹(shù)身邊的人、用身邊的典型感染人、引導(dǎo)人、鼓舞人、激勵(lì)人。 （一）注重管理文化滲透，孕育垣中文化特色就是要籌備、組織、實(shí)施好學(xué)年初和學(xué)年末、學(xué)期初和學(xué)期末以及每月的工作報(bào)告、安排會(huì)議、總結(jié)會(huì)議以及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的年終評(píng)議工作。 xx年的第28個(gè)教師節(jié)，我們將舉辦一場(chǎng)以“師魂”為主題的文藝晚會(huì)。 組織開(kāi)展了于xx年元旦前夕的xx年12月組織了垣曲中學(xué)第七屆青年教師“工作、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)”暨“青年教師成長(zhǎng)之星”評(píng)選活動(dòng)。 于xx年8月上、中旬， 開(kāi)展學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，組織非教學(xué)人員立足崗位學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、理論知識(shí)，于xx年4月底組織考試檢查了學(xué)習(xí)的效果。 建立教師“師德檔案”。 團(tuán)委則要壯大學(xué)生社團(tuán)，努力拓寬社團(tuán)活動(dòng)領(lǐng)域，提升每個(gè)社團(tuán)組織的素養(yǎng)和品質(zhì)；同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)社團(tuán)成員的責(zé)任教育，提升成員的責(zé)任意識(shí)，形成特色，打響品牌。充實(shí)制度文化，豐富物質(zhì)文化，挖掘精神文化，打造垣中特質(zhì)文化，提升學(xué)校的軟實(shí)力，讓學(xué)校真正成為一個(gè)“教師幸福、學(xué)生快樂(lè)、家