6試議企業(yè)黨建工作策略(留存版)
【正文】 目公司均分布在不同的地區(qū)，從事著不同的業(yè)務(wù)單元，但全體熱電人都有一個共同點：那就是對熱電事業(yè)的熱愛，以及“因為熱愛所以遠(yuǎn)離”的無私奉獻精神。 1）塑造先進典型。黨的十八大為我們描繪了全面建成小康社會和繼續(xù)深化改革開放的宏偉藍圖，杭州熱電集團也正走在攻克最后難關(guān)、擺脫最后困境的曙光之路上。各級黨組織應(yīng)擔(dān)負(fù)起秩序供給的職責(zé)，成為秩序追求的倡導(dǎo)者、守護者和捍衛(wèi)者，通過建章立制，遵章守制，確保企業(yè)規(guī)范運作，員工規(guī)范操作。今年，各黨支部要積極指導(dǎo)、配合、協(xié)調(diào)工會組織加強同行政的溝通與對話，重點抓好以下幾方面工作：一要完善職工代表大會制度；積極推進黨務(wù)、企務(wù)公開；三要建立健全職工董事、職工監(jiān)事制度；四要建立企業(yè)職工民主評價機制；五要建立經(jīng)營者與職工民主對話機制。品位是一種境界，也是
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