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6肖莊村第一書記任職工作心得體會(留存版)

2025-10-02 12:58上一頁面

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【正文】 部每月召開兩委班子學習日,集中學習等相關文件。要處理好同村民間的關系。村黨支部根據(jù)實際,組織年輕黨員與年老體弱黨員結成“一帶一”幫帶對子,上門傳達和講解換屆工作有關政策要求,對于那些雖然年老體弱、行走不便但仍可參加會議的黨員,開會時安排專人負責接送;四是加大組織處罰力度。調查共發(fā)出問卷8萬多份,涉及全省農村黨員干部群眾8萬多人,在收回的8萬多份問卷中,群眾對這項工作的滿意程度和支持率,均在98%以上。村支書思路清、能力強,村里發(fā)展就有新氣象。一個領導干部,干不干事、為誰干事、怎么干事,群眾的眼睛是雪亮的。 要胸懷公心、公道辦事。駐村任職三年,是付出和奉獻,也是磨礪和收獲。實踐證明,凡是在基層實踐中鍛煉過的 7干部,做群眾工作的能力、處理實際問題的能力、應對復雜局面的能力都有明顯的提高。這幾年,駐村任職干部化矛盾、解糾紛,治理軟、弱、散,改變癱、亂、窮,共計協(xié)調解決派駐村民事糾紛5萬余件,為維護農村和諧穩(wěn)定立下了汗馬功勞。作為“主心骨”、“頂梁柱”,第一書記能否抓好發(fā)展第一要務,關乎組織的信任、群眾的期盼和自身價值的實現(xiàn)。“第一書記”是基層黨建工作的第一責任人,如果善于抓班子帶隊伍,打基礎謀長遠,就能留下一支迎難而上、為民謀利的工作隊,充分激發(fā)基層黨組織的活力,得到群眾擁護,受到群眾歡迎。作風是否確實好轉,要以人民滿意為標準。在黨委換屆工作中,采取采取多項措施,提高我支部黨員知曉率和參選率積極性,營造濃厚氛圍,確保黨員參選率達到90%以上。 (二)要做好農村工作,必須了解相關的政策法規(guī) 干農村工作如果不了解國家的農村政策,自然是到處碰壁。兩委成員認真查找自身存在的問題,深刻剖析產生問題的原因,及時制定整改落實的具體方案,以期實現(xiàn)各自擺正位置,增強凝聚力和戰(zhàn)斗力的最用。將三名計生專干分工,一名主抓摸底登記,一名主抓臺帳資料、上報報表,一名主抓電腦錄入、查詢等工作,杜絕分工不明、責任不清的現(xiàn)象出現(xiàn)。同時也要求自己帶一顆心來,不帶半根草去。 二、金馬村基本情況 金馬村位于烏江鎮(zhèn)西北部,東與本鎮(zhèn)濮集社區(qū)、東北與本鎮(zhèn)新濮村相接,西與西埠鎮(zhèn)、西北與香泉鎮(zhèn)相鄰,南與縣經濟技術開發(fā)區(qū)隔雙橋河相望。到村任第一書記是前所未有的嘗試,是新生事物,容易被人誤解,甚至遭到非議,掛職鍛煉的本人也不易放下架子,自認為干部到村掛職是大材小用,浪費人才,到村后不能極權開展工作,自認為是掛職干部,不尊重村干部,高高在上,目空一切。 群眾是渴望得到領導的關心、支持和幫助,并把這種關心體貼看作對自己的鼓勵和信任,領導的一言一行,哪怕是見面打個招呼,也能促進相互間感情交流和接近,因此領導者必須放下架子,以平等的態(tài)度和群眾相處,讓群眾講心里話,掛職干部要密切聯(lián)系群眾,遇事同群眾商量,隨時了解群眾的各種反映,改進領導方法,多做宣傳解釋工作,把領導的決定化為群眾的自覺行動。 (1)加強領導班子建設。 (1)抓好計生專干培訓工作。充分發(fā)揮我們選派干部的集體經濟專項資金的“酵母”作用,方便群眾,壯大集體經濟,爭取早日產生經濟效益和社會效益。所以在工作中,要爭做百姓的貼心人,做群眾的好朋友,把他們當成自己的親人、朋友,以誠相待,以理服人。 二0一二年六月二十日 第四篇:第一書記駐村任職工作總結大全駐村任職工作總結 (xxxx年x月x日)xx鄉(xiāng)xx村xxx去年x月,我被選為駐村干部,入村后,我深感責任重大,肩負組織的重托和群眾的厚望。今后,我會努力克服自己的不足,及時總結經驗,克服工作開展中所遇到的困難,用更加嚴格的標準和務實的作風開展好工作,以更好地用自身的知識、才干和志愿者精神服務新農村建設。我省持續(xù)推進選派干部駐村任職第一書記,是進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾、培養(yǎng)鍛煉干部的有效途徑,是發(fā)揮領導干部帶頭作用、加強農村基層黨組織建設、加快農村經濟社會發(fā)展的重要舉措。發(fā)展如逆水行舟,不進則退,對農村改革的先行者是這樣,對“窮、軟、散、亂”的后進村更是如此。 當前,我省正處于經濟轉型、社會轉軌的關鍵時期,廣大農村也正在發(fā)生深刻而復雜的變化,有的地方宗族矛盾累積、利益 5糾葛交錯,影響了社會的穩(wěn)定,妨礙了經濟的發(fā)展。習近平總書記指出,在實踐中鍛煉、考驗和提高干部,始終是培養(yǎng)年輕干部的一個基本途徑,越是有培養(yǎng)前途的年輕干部,越要放到艱苦環(huán)境中去,越要派到改革和發(fā)展的第一線去,讓他們在實踐鍛煉中增強黨性、改進作風、磨煉意志、陶冶情操、提升境界、增長才干。識別干部隊伍中的“千里馬”,把其放到基層實踐中“遛一遛”,才能更真切地看出誰在大是大非前黨性更堅定、在艱苦環(huán)境中意志更堅強、在處理問題上能力更突出。 要擺正穩(wěn)定與發(fā)展的關系。近年來,駐村任職工作為河南貧困村、難點村發(fā)展裝上了新“引擎”、帶來了新希望,成為推動“三化”協(xié)調科學發(fā)展的有效載體。通過黨員干部培訓、帶領群眾到先進地區(qū)實地考察,積極探討學習致富之道,常謀發(fā)展之策,常為群眾著想,能提高兩委干部黨員的政治素質和致富帶富能力,不斷激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)造力。 1“干部只要心中裝著群眾,群眾就會認可你、接納你、贊成你、擁護你、跟你走”。充分發(fā)揮村組干部、黨員、村民代表先鋒模范作用,與村兩委干部深入群眾家
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