【正文】 26人，其中國有困難企業(yè)職工參保12955人，；參加失業(yè)保險(xiǎn)24000人，征繳失業(yè)保險(xiǎn)基金355萬元；參加工傷保險(xiǎn)21340人，；全縣城鎮(zhèn)居民參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)56381人，；全縣參加生育保險(xiǎn)4655人，共征繳生育保險(xiǎn)費(fèi)52萬元。完成了農(nóng)保工作的移接交。 義務(wù)教育學(xué)校教師績效工資穩(wěn)步實(shí)施。一是全面完成了55家企業(yè)20**年度的勞動保障年審工作，把勞動關(guān)系納入了常規(guī)化管理；二是積極推行企業(yè)誠信評價(jià)體系。充分利用黨校、縣職業(yè)中專xx縣勞動就業(yè)局培訓(xùn)中心等學(xué)校單位的優(yōu)質(zhì)教育資源和師資，聯(lián)合辦班，為全縣專業(yè)技術(shù)人員開展繼續(xù)教育公共科目培訓(xùn)；聘請老黨員、縣十佳師德標(biāo)兵為事業(yè)單位新進(jìn)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，開展職業(yè)道德、理想教育。不論是干部任免、辦理退休，還是職稱評聘、工資調(diào)整，如需查閱檔案核實(shí)，只需在局內(nèi)網(wǎng)上一查，就可得到準(zhǔn)確無誤的信息；三是率先統(tǒng)一使用檔案目錄流水號管理。四是推。 人事檔案管理。完成了20**年新錄用公安局14名公務(wù)員的政審工作；對招錄的20**年政法干警中公安局7名考錄生進(jìn)行了政審。今年我局共接待勞動投訴案件102起800余人/次，我局及時(shí)上門進(jìn)行調(diào)處，已調(diào)處95起，勞動者的合法權(quán)益得到了有效保護(hù)。全縣共有323個(gè)單位，10843人參加考核，其中優(yōu)秀1300人，稱職（合格）9354人，不定等次184人，不稱職5人，同時(shí)根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)了年終一次性獎(jiǎng)金。二是按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化的思路，比照新農(nóng)合政策對城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)政策進(jìn)行了較大幅度的調(diào)整，使城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)的基金征繳、信息管理、參保報(bào)賬程序xx縣內(nèi)醫(yī)院報(bào)賬標(biāo)準(zhǔn)基本實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一，達(dá)到了城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理的目的。三是鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)。 夯實(shí)就業(yè)工作基礎(chǔ)。三是認(rèn)真做好“五緩四降三補(bǔ)貼”工作，為78戶企業(yè)緩繳養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)388萬元，將生育金費(fèi)率由原來的1%%，已發(fā)放社保補(bǔ)貼40萬元，培訓(xùn)補(bǔ)貼355萬元，公益性崗位補(bǔ)貼45萬元，有效緩解了企業(yè)壓力，增加了企業(yè)吸納就業(yè)能力。我縣率全省之先推出了鄉(xiāng)村衛(wèi)技人員養(yǎng)老保險(xiǎn)，積極探索民辦幼教和農(nóng)村純女戶參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，同時(shí)在縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)推出養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五保合一的“保險(xiǎn)套餐”。一是基金實(shí)行專戶管理。 （四）勞動關(guān)系勞資雙方法律意識增強(qiáng)。至目前為止，全縣共有公務(wù)員2264人，參照公務(wù)員管理人員158人。完成初級專業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定268人。 （六）人才工作全方位、多舉措聚人才。今年我縣共組織各類人事考試5場次，有1231人參考，為農(nóng)村中小學(xué)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等單位聘用大中專畢業(yè)生180人。（3）嚴(yán)格執(zhí)行政策，穩(wěn)妥開展事業(yè)單位崗位設(shè)置管理。（2）強(qiáng)化培訓(xùn)教育，提升履職能力。今年以來，我縣組織各用人單位負(fù)責(zé)人或勞資干部舉辦了勞動法律法規(guī)培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)300余人次，對《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行了全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)；二是組織全縣各單位法律工作者深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)講課，使勞動法律