【正文】 放思想大討論動(dòng)員大會(huì)上的講話精神。采取向干部職工、服務(wù)對(duì)象、人大代表、政協(xié)委員發(fā)放“評(píng)價(jià)意見(jiàn)表”的形式，調(diào)查了解社會(huì)各界對(duì)我局大討論活動(dòng)的意見(jiàn)建議及存在的問(wèn)題。為提高工作人員整體素質(zhì)，堅(jiān)持利用學(xué)習(xí)日時(shí)間，每月組織干部職工進(jìn)行一次全局性業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)，讓大家對(duì)全局各部門(mén)業(yè)務(wù)都有所了解和掌握，以方便群眾咨詢(xún)和交流輪崗需要；每季度組織一次“青年干部論壇”活動(dòng)，讓全局40周歲以下的同志上講臺(tái)，談自己的工作經(jīng)驗(yàn)、方法、談人生、談對(duì)人勞社保工作的意見(jiàn)建議，達(dá)到鍛煉工作人員寫(xiě)作和口語(yǔ)表達(dá)能力。超過(guò)規(guī)定時(shí)限或承諾時(shí)限不能辦結(jié)的事項(xiàng)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人要說(shuō)明原因，并向服務(wù)對(duì)象做出解釋。部分科室及部門(mén)工作人員，存在遲到早退，工作時(shí)間串崗聊天、看小說(shuō)、上網(wǎng)看與工作無(wú)關(guān)內(nèi)容，請(qǐng)假或不假外出辦私事，中午飲酒后，下午不能參加機(jī)關(guān)正常工作等問(wèn)題。 （三）總結(jié)交流階段。制定了《**縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于深入開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)施方案》，并上報(bào)督導(dǎo)組。以黨小組為單位圍繞破除“八種思想”、強(qiáng)化“八種觀念”、解決“八個(gè)方面的問(wèn)題”、實(shí)現(xiàn)**跨越發(fā)展等，開(kāi)展八次專(zhuān)題討論活動(dòng)，結(jié)合自身工作實(shí)際，認(rèn)真對(duì)照查找和反思了自身存在問(wèn)題，并形成了書(shū)面材料統(tǒng)一報(bào)到了局辦公室。近年來(lái)，人事勞動(dòng)和社會(huì)保障工作日益受到廣大人民群眾的關(guān)注，直接涉及老百姓切身利益的各項(xiàng)政策法規(guī)連續(xù)出臺(tái)，業(yè)務(wù)工作量直