【正文】 予答復。 六、牢固樹立廉政執(zhí)法的觀念。 二、行政效能監(jiān)察工作實行崗位責任制，局長**對全局的行政效能監(jiān)察工作負總責，管理制度《衛(wèi)生局行政效能監(jiān)察工作制度》。 一、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以《中華人民共和國行政監(jiān)察法》、《國家公務員暫行條例》、《**市行政機關工作人員行政過錯追究暫行辦法》為依據(jù)，提高全局公務員在行政管理活動中的效率、效果、工作態(tài)度、工作方法為目的，開展行政效能監(jiān)察。其監(jiān)察對象是處屬各單位部門及其工作人員。四各單位部門和全體員工要積極支持監(jiān)察人員的工作，對監(jiān)察中提出的問題要認真整改。 會議議程應提前兩天確定，并提前通知聯(lián)席會議成員。 七、年終向全體機關工作人員通報告誡制度執(zhí)行情況。 反饋作用。 4物資采購價格、渠道專項效能監(jiān)察。嚴禁在檢查過程中索、拿、卡、要、報，挾私報復等違紀違法行為。 七、行政效能監(jiān)察工作實行群眾評議制，納入個人的黨風廉政建設擋案，每年以科、室為單位進行民主評義，凡評議不合格者年終不得評為優(yōu)秀，有嚴重違紀違規(guī)的，上報立案查處。衛(wèi)生局行政效能監(jiān)察工作制度五篇 第一篇。 八、立黨為公，勤政為民，切實履行公務員職責，認真執(zhí)行局制定的各項規(guī)章制度，爭創(chuàng)“四型”機關，樹新世紀公務員形象。 七、行政效能監(jiān)察工作實行群眾評議制，納入個人的黨風廉政建設擋案，每年以科、室為單位進行民主評義，凡評議不合格者年終不得評為優(yōu)秀，有嚴重違紀違規(guī)的，上報立案查處。5物資采購質量管理專項效能監(jiān)察。通過聯(lián)席會議，及時反饋監(jiān)察工作捕獲 1的信息，提出有效措施，使關系全局的普遍性問題和傾向性問題行到遏制。 第8頁