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工會勞動保護工作自測試題答案(留存版)

2025-09-27 20:57上一頁面

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【正文】 ,應(yīng)當載明那些相關(guān)事項? (2 分 )勞動安全的事項; ; ; 您的答案為: A,B,C 解析 : 。 。 (2 分 ) 錯誤 您的答案為: B 解析 : ,政府有權(quán)對其采取限期整改措施,但無權(quán)讓其停產(chǎn)整頓。如矽費病目前我國有近百萬這樣的職業(yè)病人,是礦難事故人數(shù)三倍以上。 三、積極參加,開展勞動保護系列活動 開展群眾性勞動保護活動,是搞好安全生產(chǎn)和勞動保護的保證。組織工會干部開展勞動保護工作專題調(diào)研活動。 思考二:提升班組長能力建設(shè)是現(xiàn)代化企業(yè)工作創(chuàng)新的需要。當今社會,學習能力被譽為最可貴的生命力、最活躍的創(chuàng)新力、最本質(zhì)的競爭力,是動態(tài)衡量人 才質(zhì)量高低的標尺,是其它能力的前提條件和基礎(chǔ)。具體要求見條例和細則。因此,工會開展勞動保護工作,其目的就是要按照黨和國家賦予工會在勞動安全衛(wèi)生工作中的職責,通過監(jiān)督用人單位和有關(guān)方面貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法律法規(guī),督促用人單位不斷改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境和條件,通過組織和發(fā)動職工群眾參與勞動安全衛(wèi)生工作,以此來保障職工的安全與健康,避免和減少工傷事故、職業(yè)病的發(fā)生,維護職工的安全健康合法權(quán)益。 與政府有關(guān)部門密切合作。 宣傳國家勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)、政策及企事業(yè)的規(guī)章制度,結(jié) 合實際情況,組織和發(fā)動職工開展安全生產(chǎn)活動,教育職工遵章守紀,提高職工的安全意識和技能。即是指國家為實施對職工的勞動保護而設(shè)定的管理體制,組織機構(gòu),干部隊伍,法律法規(guī),政策措施,運行機制以及提供的必要物質(zhì)條件等一系列管理制 度的總稱。 二、企業(yè)工會勞動保護的組織體系 是指負責企業(yè)工會勞動保護工作的職能機構(gòu)和企業(yè)工 會勞動保護監(jiān)督檢查組織網(wǎng)絡(luò)的統(tǒng)稱。大力加強組織建設(shè)。如:廠經(jīng)常組織個車間職工參觀安全教育展覽,增強對事故的預(yù)防和對事故危害的認識。 是貫徹落實了科學發(fā)展觀的根本要求。 因進行正常監(jiān)督檢查活動而受到打擊報復(fù)時,有 權(quán)上告,要求嚴肅處理。 參加職工傷亡事故調(diào)查和處理,查清事故原因和責任,提出對事故責任者的處理意見,監(jiān)督和協(xié)調(diào)企事業(yè)單位采取防范措施。 監(jiān)督和協(xié)助企事業(yè)單位嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度;監(jiān)督檢查勞動安全衛(wèi)生設(shè)施;監(jiān)督檢查企事業(yè)單位的安全生產(chǎn)狀 況?!豆ā芬?guī)定 “ 中華全國總工會及其各工會組織代表職工的利益,依法維護職工的合法權(quán)益 ” 。 第三篇:工會勞動保護工 作內(nèi)容 工會勞動保護工作內(nèi)容 認真對標《檢查評價表》(附后)相關(guān)檢查內(nèi)容,結(jié)合檢查項點積極開展三年內(nèi)( 2024 年至今)記錄資料的自查自改工作。 三,是班組長的自身問題:班組長對其崗位職責缺乏一個正確的理解和認識,簡單地認為,搞好當班安全、完成當班任務(wù)、質(zhì)量上不出問題,就是勝任了班組長的工作。 思考 思考一:提升班組長能力建設(shè)是現(xiàn)代化企 業(yè)發(fā)展的需要。加強對生產(chǎn)現(xiàn)場的管理,保護措施的落實監(jiān)督,把勞動保護措施真正落到實處;三是加強隱患整改,健全安全檢查制度,發(fā)現(xiàn)事故的苗頭,及時提出整治改進意見,消除安全事故隱患,當好發(fā)現(xiàn)事故的尖兵,不當事故之后諸葛亮,促進 勞動保護工作的落到實處。平時不斷檢查,每逢節(jié)假日期間,工會干部要積極參加企業(yè)節(jié)假日安全生產(chǎn)大檢查,檢查安全生產(chǎn)及勞動保護措施的落實情況,在現(xiàn)場查找安全隱患,并及時促進整改意見,限定時間上報,責任到人,落實到位。 (2 分 ) 您的答案為: B 解析 : 第二篇:淺談如何加強工會勞動保護工作 淺談如何加強工會勞動保護工作 祝 一 陽 我國的勞動保護工作與現(xiàn)行經(jīng)濟發(fā)展極不相稱,一些部門和地方對勞動保護重視不夠,以損失的人的生命這為代價,來發(fā)展經(jīng)濟。 (2 分 ) 您的答案為: B 解析 : 。 ,中小企業(yè)危害嚴重。程項目進行 “ 三同時 ” 的監(jiān)督。 (2 分 ) 您的答案為: A 解析 : :生產(chǎn)勞動過程中。(2 分 ) 您的答案為: B 解析 : 。一是自上而下健全工會系統(tǒng)勞動保護監(jiān)督機構(gòu),二是要健全勞動保護監(jiān)督保護責任人職責;三是要健全工會干部的安全培訓制度,定期組織工會干部進行勞動保護業(yè)務(wù)知識和安全生產(chǎn)知識學習,對新上任工會干部要參加上級工會安全監(jiān)督責任人的培訓,學習考試合格后,才能持證上崗。召開職工安全生產(chǎn)勞動保護工作方面的經(jīng)驗交流會、理論研討會,典型展示會,互相學習,互相借鑒,達到傳播經(jīng)驗,共同提高的目的,促進勞動保護和安全生產(chǎn)工作整體發(fā)展。班組長的整體素質(zhì)高低,對于提高企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、提高生產(chǎn)效率、實現(xiàn)安全生產(chǎn),具有至關(guān)重要的保證和決定性的作用。在思想上認為班組長不是那么重要,誰便找一 個都行,以致出現(xiàn)上雷聲大,下邊雨點小。班組長必須保持與時俱進的精神狀態(tài),不斷增強創(chuàng)新意識,提高創(chuàng)新能力。 二、時間要求 請各基層工會勞動保護監(jiān)督檢查委 員會 /工會勞動保護監(jiān)督檢查小組于 9 月 10 日下午下班前將本單位“ 工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會 /工會勞動保護監(jiān)督檢查小組成員名單 ” ,以及每個生產(chǎn)班組小組檢查員名單電子版發(fā)至公司工會群工部 OA 郵箱。 依法參加職業(yè)傷亡事故的調(diào)查和處理,監(jiān)督企事業(yè)單位采取防范措施,對造成傷亡事故和經(jīng)濟損失的責任者,提出處理意見。對事故隱患和職業(yè)危害作業(yè)點建立檔案,監(jiān)督整改和治理,并監(jiān)督企事業(yè)單位防范事故和職業(yè)危害。 發(fā)生傷亡事故,迅速參加搶險、急救工作,協(xié)助保護事故現(xiàn)場,并立即上報。 有利于保持社會的穩(wěn)定,社會穩(wěn)定是社會和諧的基礎(chǔ),是改革發(fā)展的前提條件。 教育方法:對企業(yè)管理者和廣大職工進行勞動保護宣傳教 育培訓,是 加強勞動保護的一項基礎(chǔ)工作,也是企業(yè)工會勞動保護工作的一項重要內(nèi)容。 基層工會一方面應(yīng)加強勞動保護工作的理論政策研究,以理論創(chuàng)新來指導(dǎo)工作實踐創(chuàng)新;另一方面就是要在勞動保護工作實踐中勤于探索,善于思考,精于總結(jié),力求在思想觀念組織體系,工作內(nèi)容,活動方式和實施方法等方面有所創(chuàng)新。有灰塵、有毒害的單位,如:原煤、浮選、沒在、認真做好人員摸底,做到崗位明、人員清、人數(shù) 清,交付換崗人員做好記錄。注重研究和檢查勞動環(huán)境中一切對勞動者的不安全不衛(wèi)生因素。 (七)工會小組勞動保護檢查員的職權(quán) 協(xié)助班組長落實國家勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)及企事業(yè)規(guī)章制度,創(chuàng)建安全生產(chǎn)合格班組。 定期分析研究勞動安全衛(wèi)生狀況,向企事業(yè)單位和有關(guān)方面反映職工勞動安全衛(wèi)生工作意見、建議和要求。工會作為黨和政府聯(lián)系職工的 “ 橋梁和紐帶 ” ,作為職工合法權(quán)益的表達者和維護者,在國家勞動安全衛(wèi)生工作中具有不可替代的作用。 各基層工會勞 動保護監(jiān)督檢查委員會 /工會勞動保護監(jiān)督檢查小組健全 “ 單位工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會 ” , “ 工會小組勞動保護檢查員 ” 日常相關(guān)檢查記錄臺賬。在企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)中,班組長的力量建設(shè)不容忽視。 思考三:提升班組長能力建設(shè)是現(xiàn)代化企業(yè)管理的需要,是打造創(chuàng)新型企業(yè)的關(guān)鍵所在。廣泛征集職工創(chuàng)作的安全文藝作品,并從中
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