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7行政機關工作人員行政制度(留存版)

2025-09-25 20:27上一頁面

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【正文】 項處理的,由行政監(jiān)察機關向本級人民政府提出意見 , 第 4 頁 共 6 頁 報本級人民政府同意后,由有關機關按照規(guī)定的程序辦理。 第四條實施行政告誡,堅持實事求是、有錯必究,加強教育與改進工作相結合的原則。 第十七條受理機關應將給予行政告誡或者不予行政告誡的決定,以書面形式通知被投訴對象。 第二十四條受理機關應當為投訴人保密。 第十四條受理機關收到投訴后,應當予以登記,并按照分級負責、歸口辦理的原則處理。 第 1 頁 共 6 頁 行政機關工作人員行政制度 第一章總則 第一條為進一步強化行政管理,推進政府機關依法行政,根據(jù)《中華人民共和國公務員法》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》等有關法律、法規(guī),結合我市實際,制定本辦法。對需要調查核實的投訴問題,要在5 個工作日內完成;情況復雜的,經(jīng)受理機關分管負責人批準,可以適當延長調查核實期限 ,但延長期限不得超過 5 個工作日。因泄密使投訴人遭到打擊報復的,應當按規(guī)定追究相關人員的責任。 第十六條受理機關應根據(jù)調查核實的事實情況,準確區(qū)分責 第 5 頁 共 6 頁 任,領導成員集體討論作出相應的處理建議或處理決定 。 第三條本辦法所稱行政告誡,是指行政機關
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