7學(xué)院人事處處長聘任期考核述職報(bào)告(留存版)
【正文】 升政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 四、組織落實(shí)師資隊(duì)伍建設(shè)工作，全面推進(jìn)人才強(qiáng)校工程。三年來，我校各項(xiàng)工作在校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下全面推進(jìn)，學(xué)校發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)嶄新時(shí)期。 六、明確政策導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行評(píng)審工作程序和要求，抓好每年一度的職稱評(píng)審工作 七、嚴(yán)格程序和條件，做好以博士研究生等高 學(xué)歷、高層次人才的引進(jìn)工作。在評(píng)估后的整改工作中，扎實(shí)落實(shí)整改措施，不斷優(yōu)化師資隊(duì)伍，提升競(jìng) 第 3 頁 共 4 頁 爭(zhēng)力。人事處作為學(xué)校的一個(gè)重要職能部門、我個(gè)人作為人事處的主要負(fù)責(zé)人，在學(xué)校的改革和發(fā)展中做出了應(yīng)盡的責(zé)任和貢獻(xiàn)。 根據(jù)學(xué)校學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)的需要，規(guī)范程序，嚴(yán)格條件，通過筆試、面試、試講、論文審核等考核形式，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考核，擇優(yōu)選留了 26 名博士、 110 多名碩士，補(bǔ)充到教學(xué)、 第 4 頁 共 4 頁 實(shí)驗(yàn)和輔導(dǎo)員崗位。 三、組織
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