7學(xué)院人事處處長聘任期考核述職報告(留存版)
【正文】 升政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 四、組織落實師資隊伍建設(shè)工作，全面推進人才強校工程。三年來，我校各項工作在校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下全面推進，學(xué)校發(fā)展進入了一個嶄新時期。 六、明確政策導(dǎo)向，嚴格執(zhí)行評審工作程序和要求，抓好每年一度的職稱評審工作 七、嚴格程序和條件，做好以博士研究生等高 學(xué)歷、高層次人才的引進工作。在評估后的整改工作中，扎實落實整改措施，不斷優(yōu)化師資隊伍，提升競 第 3 頁 共 4 頁 爭力。人事處作為學(xué)校的一個重要職能部門、我個人作為人事處的主要負責(zé)人，在學(xué)校的改革和發(fā)展中做出了應(yīng)盡的責(zé)任和貢獻。 根據(jù)學(xué)校學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)的需要，規(guī)范程序，嚴格條件，通過筆試、面試、試講、論文審核等考核形式，對應(yīng)聘人員進行綜合考核，擇優(yōu)選留了 26 名博士、 110 多名碩士，補充到教學(xué)、 第 4 頁 共 4 頁 實驗和輔導(dǎo)員崗位。 三、組織
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1