【正文】 同。 (五 )乙方在實習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安 全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。 六、實習期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。 ，開拓業(yè)務(wù)渠道，爭取在實習結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。 第六條 勞動保護和勞動條件 (一 )在實習期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件，為乙方配備必須的勞動防護用品。? 甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品 。? 甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業(yè) 。 ，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動辦公用品。 二、實習崗位 甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到 _________部門，從事 _________工作。 十一、本合同終止、解除后，所有屬于甲方但由乙方保管、使用的 `物品和文件資料均應(yīng)交還甲方，如有物品遺失、損壞應(yīng)當賠償。 三、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要，安排在本單位從事 辦公室文員工作，并按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)（工作）任務(wù)和責任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或工作任務(wù)。 二、工作內(nèi)容和工作地點 ： 。 ，認真佩戴工作證 。甲方執(zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度。 十六、有固定期限的勞動合同期滿后，即行終止。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。 乙方離職后甲方不再承擔任何責任。 實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對甲方項目造成損失或乙方無法達到項目要求的，可以向乙方提出終止實習，在為實習生履行實習津貼支付手續(xù)后，解除本合同。 七、法律效力 本合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。 第七條 勞動紀律 (一 )甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。若乙方違反此規(guī)定，應(yīng)向乙方支付違約金 __________元。 ，同時完成甲方交辦的其它事務(wù) 。 (二 )其他保險福利待遇約定如下： __________________________________________________________。 甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業(yè) 。 加班補助細則如下： 法定假日加班，伙食補貼 30 元 /天，報銷交通費用 (憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票 )?? 工作日晚 上加班，晚餐補助 15 元，報銷交通費用 (憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票 )? 五、保險福利待遇 由于乙方還是在校學生，甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作 。 六、勞動保護 ，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。 甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。 十、乙方由甲方出資招用、培訓、深造的，應(yīng)按甲方規(guī)定簽訂《培訓協(xié)議》，并遵守《培訓協(xié)議》中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償。 二、本合同為 一年 期限合同，合同自 20__年 _月 _日起至 20__年 _月 _日止。 一合同期限 個月 (簽轉(zhuǎn)正合同時包括在勞動合同期限內(nèi) ),始于 年 月 日止于 年 月 日 )。 ，不允許脫崗和串崗 。 五、乙方在甲方工作期間，甲方按照國家規(guī)定，以法定貨幣（人民幣）按月支付乙方應(yīng)得的工資報酬，公司實行固定工資加績效工資的月薪制，月固定工資為 ￥ 1500 元。經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動合同的，應(yīng)即辦理續(xù)訂手