【正文】 圍內(nèi)，遵守乙方的合法權(quán)利，保護職工在政策、法規(guī)范圍的切身利益。 在解除或者終止勞動合同時，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前 30 日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟補償金按照國家相關(guān)規(guī)定發(fā)放。 (特殊情況不能上班者，必須事先請假 ) ，保管好自己的工具用品。申請仲裁的一方須在自勞動爭議發(fā)生之日起 ________日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提起書面申請。合同中止期間，勞動關(guān)系保留。對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。 (二 )甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可在爭議發(fā)生之日起 ________日內(nèi)到有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 (三 )甲方根據(jù)本合同第四條第 (二 )款第 5 項解除合同的，甲方除應按乙方在本單位工作年限每滿________年發(fā)給相當于 ________個月工資的經(jīng)濟補償金外，再發(fā)給乙方不低于 ________個月工資的醫(yī)療補助費。 (三 )乙方有下列情形之一，又不存在上款第 4 項情況的，甲方不得解除本合同： 。 (四 )工 資給付： __________次乙方工資。 三、本合同期限、工時制度、工作內(nèi)容、工資給付 (一 )本合同期限選用 ____： A(固定期限 )。電子版企業(yè)員工勞動合同協(xié)議書 7 篇 在企業(yè)招聘的時候，常常會與員工簽訂勞動合同協(xié)議書，來明確雙方的責任和義務(wù)。 (五 )在本合同期內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密。 (三 )工作內(nèi)容：乙方同意甲方安排其從事 ____________工作。 ，經(jīng)報勞動保障行政部門確需裁減人員的。 (二 )甲方根據(jù)本合同第四條第 (二 )款的第 8 項、乙方根據(jù)本合同第四條第 (四 )款的 3 項解除合同的以及甲方被撤銷或者解散與乙方解除合同的，甲方按乙方在本單位工作年限每滿 ________年發(fā)給相當于 ________個月工資的經(jīng)濟補償金。 八、附則 (一 )本合同一式 ________份，甲乙雙方各執(zhí) ________份。乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，并有權(quán)拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè) 。 ，勞動合同可以中止履行。調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 ，服從甲方工作安排。 若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇 。 有關(guān)解除或終止勞動合同的事項，按照等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 對乙方進行適當?shù)募寄芘嘤?。 六、勞動關(guān)系的解除和終止 當合同期滿，此勞動合同自行終止，即雇傭關(guān)系解除，雙方不再具有任何權(quán)利和義務(wù)。協(xié)商不能解決時，雙方都有權(quán)利向當?shù)卣僭詸C構(gòu)申請仲栽，以尋求有法律效應的解決方案。 (二 )甲方有下列情形之一的，乙方可以解除并終止本合同： 。 。 (二 )雙方同意本協(xié)議有效期的前 _____個月為試用期。非推廣期不需要出差的，則在公司正常上班，上班時間為 _______________，負責與客戶日常聯(lián)絡(luò)等工作。 七、本合同壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，具有法律效力，自雙方簽訂之日起生效。 四、工作時間及差旅費用 工作時間： 1)每天 _____小時工作制 (含中午 )(_______________)，乙方也可以根據(jù)工作需要自行合理安排工作時間，甲方根據(jù)需要可以隨時要求乙方回公司安排工作。合同文本具有同等法律效力。 符合下列情形的，甲方不向 乙方支付薪水與任何經(jīng)濟補償： 。 、可以調(diào)整變更乙方工作崗位。 b、甲方不能按雇傭合同支付和兌現(xiàn)勞動報酬和其他待遇 。 乙方享受在勞動法上所規(guī)定的一切法定假期及休息日。 三、工作崗位及職責 在本合同期限內(nèi)，乙方從事甲方崗位工作。 第八條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。 甲方： _____________________乙方： ___________________ 電話： _____________________電話： ___________________ ________年 _______月 ______日 ________年 _______月 ______日 企業(yè)員工勞動合同協(xié)議書 4 甲方： _______________________________公司 乙方： ___________________________________ 甲乙雙方在誠實信用、平等自愿的基礎(chǔ)上，按照等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執(zhí)行： 第一條、勞動合同期限 本合同為勞動合同。 一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工，乙方符合招工條件者自愿報名，經(jīng)考核合格者予以錄用 (試用期為 _______天 )。 十、違約資任 ： (1)甲方違反規(guī)定或者勞動合同的約定終止、解除勞動合同，或合同到期后故意不及時續(xù)訂勞動合同的，給乙方 造成損害的，應賠償乙方的經(jīng)濟損失。未依法建立或未予以公布的規(guī)章制度，對乙方無約束力。 ，需要調(diào)整或調(diào)動乙方工作崗位的，應由甲方征求乙方的意見，并與乙方協(xié)商一致。 (二 )甲方支付乙方工資報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，除補足低于標準部分外，還應給乙方加發(fā)相當于補足部分 ________%的經(jīng)濟補償金。 (五 )除上款外，乙方提出解除本合同應當提前 ________日以書面形式與甲方協(xié)商。 養(yǎng)的 。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可適當安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節(jié)假日加班。 二、乙方義務(wù) (一 )遵守國家及省、市的法律、法規(guī)和政策，維護甲方的合法權(quán)益 。 (三 )按時支付乙方的工資，不得克扣和無故拖欠 。其中生效后的前 ____個月為試用期。停工超過一個工資支付周期的，甲方每月按 ____________標準發(fā)給生活費。 (四 )有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除本合同。 (二 )乙方在醫(yī)療期內(nèi)停工醫(yī)療累計不超過 ________天的，甲方發(fā)給乙方工資 ________%的病假工資 。本合同的乙方必須由本人簽名，不得代簽 。由于實際用工單位未及時支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向?qū)嶋H用工單位按雙方協(xié)議追償。 ，本合同可以書面形式變更。合同履行期間，所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，應按國家新規(guī)定執(zhí)行。 (另文 )做好本職工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲 裁委員會申請仲裁。 如甲方要求，乙方要隨時向甲方交還在合同期內(nèi)因業(yè)務(wù)而獲得的有關(guān)工作、服務(wù)、談判過程的成果或所有記錄、筆記