【正文】 長，其他班子成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)各領(lǐng)導(dǎo)分片包村情況，并對全社區(qū)綜治維穩(wěn)工作進(jìn)行了區(qū)域劃分，在全社區(qū)形成了黨工委成員齊抓共管的工作局面。平安校園 quot。截至目前，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員人均下訪 20 多次，走訪群眾戶 230 多戶，受理信訪案件 8 件，現(xiàn)場調(diào)處矛盾糾紛 23 件。積極開展社村干部進(jìn)村入戶下訪活動，實行領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌公示群眾點名接訪工作制度，制作了領(lǐng)導(dǎo)干部點名接訪公示牌，公開領(lǐng)導(dǎo)照片、職務(wù)、職責(zé)分工和聯(lián)系電話，同時明確并公開受理范圍、辦事流程、信訪指南、信訪案件辦結(jié)時限等，暢 通信訪渠道。三是創(chuàng)新機制。的原則，層層落實責(zé)任，堅決做到維穩(wěn)工作有人抓，件件有落實。一是建立健全了綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。 建立健全鄉(xiāng)、村、組三級干部系統(tǒng)認(rèn)真做好信訪工作，逐級落實解決人民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題。 我把 quot。三位一體 quot。五quot。五五 quot。零報告 quot。 長為副組長、辦公室主任、基層股股長及各司法所所長為成員的社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成強有力的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，為我局開展綜治工作提 供了組織保證。從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛發(fā)生。 首先，少報喜，多報憂，增強黨委、政府的憂患意識。 截止十一月底，全鎮(zhèn)共排查調(diào)處各類矛盾糾紛 xxx 起，調(diào)處成功 xxx 起，調(diào)處成功率達(dá) 96%，一年來沒有發(fā)生一起群體性上訪和械斗事件，更沒有發(fā)生一起因矛盾糾紛調(diào)處不力，民轉(zhuǎn)刑案件。是防止矛盾糾紛發(fā)生的重要手段，縣、鎮(zhèn)、村均聘有糾紛信息員，形成了完備的 矛盾糾紛反饋體系。一把手 quot。分級負(fù)責(zé)，歸口管理 quot。工程、林改工作人畜飲水工程中不斷出現(xiàn)矛盾糾紛，上訪問題尤為突出。一年來，在帶領(lǐng)鎮(zhèn)、村 干部學(xué)法用法上重點抓好以下幾個方面：一是征訂相關(guān)法律法規(guī)讀本。、 quot。、 quot。同時，要求全體干部增強對 綜治維穩(wěn)工作重要性的認(rèn)識，強化學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好社會治安綜合治理的各項工作。平安鄉(xiāng)鎮(zhèn) quot。按照 quot。繼續(xù)推行矛盾糾紛排查 quot。三 送 quot。特別針對全國范圍內(nèi)校園 發(fā) 第 8 頁 共 23 頁 生的幾起慘案，我們召開了村校負(fù)責(zé)人會議安排部署，制訂下發(fā)了《關(guān)于迅速加強學(xué)習(xí)、幼兒園及周邊安全工作的緊急通知》，由社區(qū)黨工委成員帶隊組成 8 個摸排組，在全社區(qū)范圍內(nèi)對各校存在的問題進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，發(fā)現(xiàn)問題，現(xiàn)場解決。特別對 70 年代電影放映員、對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)參戰(zhàn)退伍老兵等重點人員進(jìn)行造冊登記，并一對一落實了監(jiān)控人員和穩(wěn)控措施，確保了全年全社區(qū)未發(fā)生一起越級上訪和群體性事件的發(fā)生。以重大、疑難信訪事項、群體性信訪事項為重點，著力抓好對上級交辦的重要信訪事項的督查督辦，確保案件辦理質(zhì)量和效率。 從抓好源頭治理入手，扎實做好矛盾糾紛的排查化 解工作。 （三）堅持把職工群眾滿意作為綜治工作的根本標(biāo)準(zhǔn)，努力摸索好職工群眾工作的新途徑、新辦法，從積極解決職工群眾反映的敏感問題著手，確保讓職工群眾共享改革發(fā)展成果。 深化平安單位創(chuàng)建活動，進(jìn)一步完善安全網(wǎng)絡(luò)。圍繞保障民生、改善民生維護(hù)穩(wěn)定的各項工作，強化信訪工作的超前性和預(yù)見性，從政策層面及時提出針對性強的對策，變 “ 事后處理 ” 為 “ 超前化解 ” ，千方百計把問題解決在和萌芽狀態(tài)。同時，各村也根據(jù)社區(qū)綜治委要求，進(jìn)一步加強村級矛盾糾紛排查工作站建 設(shè)，充實工作人員，加強日常管理，從而在全社區(qū)形成了橫向到邊、縱向到底的綜治維穩(wěn)工作機制。、quot。同時，領(lǐng)導(dǎo)干部在下訪過程中及時做到發(fā)現(xiàn)本轄區(qū)內(nèi)高危人群、不穩(wěn)定因素的摸排、穩(wěn)控工作，及時發(fā)現(xiàn)一些苗頭性地問題。同時，嚴(yán)格落實信訪問責(zé)制度，對在信訪問題處理結(jié)果落實上推諉扯皮、激化矛盾的相關(guān)干部嚴(yán)格落實懲處責(zé)任，先后在全社區(qū)范圍內(nèi)通報批評村級干部2 人，警示訓(xùn)誡 3 人。一方面建立維穩(wěn)工作責(zé)任制，按照機關(guān)干部包村、村干部包組、組干部、黨員包戶的模式建立防控網(wǎng)絡(luò)。 第 2 篇：綜治維穩(wěn)述職報告 今年以來，我時刻緊繃政法綜治維穩(wěn)工作這根弦，牢固樹立 第 11 頁 共 23 頁 quot。同時，層層建立責(zé)任制，充實綜治辦人員，協(xié)調(diào)派出所、司法所、 調(diào)委會等部門人員開展工作，促進(jìn)綜治工作規(guī)范化，形成各司其職、齊抓共管的格局。一是積極推行政務(wù)、黨務(wù)、村務(wù)公開，增強工作透明度， 讓權(quán)力在陽光下運行；二是結(jié)合普法工作，加大對國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策的宣傳教育，讓群眾知法、懂法、守法、用法，為社會治安綜合治理工作奠定基礎(chǔ)；三是不斷建全和完善首問責(zé)任制和回訪制度，對群眾上訪的問題進(jìn)行回訪跟蹤辦理，讓群眾相信干部，讓干部貼近群眾；四是建立健全信訪通道，了解信訪動態(tài)，及時準(zhǔn)確的掌握情況，掌握熱點、難點問題，及時妥善處理，力爭問題早發(fā)現(xiàn)、工作早介入、矛盾早化解。和諧 xxquot。的大調(diào)解工作體系建設(shè)。普法教材等相關(guān)法律知識。普法，加大對國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策的宣傳教育，讓群眾知法、懂法、用法，防止盲目上訪和越級上訪。制度，一年來，全鎮(zhèn)無重大矛盾糾紛發(fā)生。二是將社會治安綜合治理工作納入全年工作規(guī)劃，分別與局各科股室處所層層簽訂責(zé)任狀，把綜治工作的各項任務(wù)落實到各科室，落實到局屬各單位，落實到責(zé)任人，并嚴(yán)格檢查考核，獎懲兌現(xiàn)。全年共開展矛盾糾紛排查活動 76 次，受理矛盾糾 篇三：綜治維穩(wěn)工作個人述職報告 綜治維穩(wěn)工作個人述職報告 xx 縣 xxx 政府 xxx 一年以來，在 xx 黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，立足崗位，服從安排，堅持以維護(hù)社會和我鎮(zhèn)的穩(wěn)定為根本 ，圍繞綜合治理的方針，狠抓本鎮(zhèn)的綜治維穩(wěn)工作，努力實現(xiàn)各項目標(biāo)，確保了安全穩(wěn)定。每次縣綜治會議后，我都對照上級安排和會議精神，結(jié)合本鎮(zhèn)實際存在的不足向主要領(lǐng)導(dǎo)重點匯報，以得到他們的重視和支持。發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素和苗頭，及時報告分管負(fù)責(zé)人，按流程進(jìn)行 分類分派，重大問題明確專人負(fù)責(zé)，班子成員掛牌調(diào)處，把人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解有機結(jié)合起來。建立預(yù)防矛盾糾紛激化的嚴(yán)密防線，形成耳聰目明、快速反應(yīng)的調(diào)解信息網(wǎng)絡(luò)。現(xiàn)將我局領(lǐng)導(dǎo)班子社管綜治維穩(wěn)述職情況報告如下： 一、切實強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，狠抓綜治工作落實 第 19 頁 共 23 頁 我們把綜治工作作為 quot。堅持 quot