【正文】 、科學化。月，多次召開辦公會議和中層干部會，研究如何開展這項工作，成立了領導小組和工作小組，明確各自職責，發(fā)揮各自職能，確保完成任務。在中心內部要實行有效的激勵機制，吸引人才和留住人才，為他們提供施展才 華的舞臺，充分發(fā)揮人才的潛力。 二、加強全科醫(yī)學崗位培訓，提高服務能力 社區(qū)衛(wèi)生在線 今年我中心采取雙管齊下的方法促進在職醫(yī)務人員參加全科醫(yī)學崗位培訓。我們對社區(qū)居民進行了問卷調查，結果顯示，社區(qū)居民中從未接受健康教育者占 .%，通過報刊雜志接受教育者占 .%，發(fā)放資料占 .%，上課占 .%，其它占 .%。在正院資金緊張的情況下，投入近萬元對我中心及下屬站點進行裝修改造，完成診室、健康教育室、健康檔案室、預防接種等室的建設，配備了健康教育、康 復器材等基本設施，經過改造，我中心采用了全市統(tǒng)一標志，整體環(huán)境簡潔、寬敞、 第 2 頁 共 8 頁 明亮，溫馨，科室標志及路標清晰，能較好地提供醫(yī)療、保健、康復、計劃生育、計劃免疫、健康教育等社區(qū)衛(wèi)生服務，符合 *市社區(qū)衛(wèi)生服務中心基本建設標準，得到居民普遍認同。 （二開展年 *街社區(qū)診斷工作 為進一步加強和促進 *街社區(qū)衛(wèi)生服務的規(guī)范化管理，落實“ 六位一體 ” 的功能，我們努力推動以社區(qū)為基礎，以預防保健為主要手段的慢性病社區(qū)綜合防治及婦女兒童保健等工作的開展，提高社區(qū)居民健康水平，我中心以 *街轄內常住人口為主要調查對象 ，隨機抽取個居委會，再從每個居委會中隨機抽取戶共人進行了上門問卷調查，現已本稿件屬于完成調查工作及數據整理和分析工作。針對這些情況，我中心與 *街健康學校緊密配合，開展多種形式的健康教育活動。除了培訓費給予報銷外還在制度上確定所有中級以上醫(yī)務人員必須參加全科醫(yī)學崗位培訓。還應注重適合社區(qū)衛(wèi)生服務的醫(yī)院文化建設，并將這種醫(yī)院文化 第 8 頁 共 8 頁 以各種方式帶進社區(qū)，與社區(qū)居民建立起互相信任、互