5市人事編制系統(tǒng)普法依法治理和行政執(zhí)法責(zé)任制工作要點(diǎn)(留存版)
【正文】 為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《 xx市 “ 十一五 ” 普法規(guī)劃》，加強(qiáng)人事法制工作，進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員行政行為，切實(shí)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工和社會(huì)提供良好的人事機(jī)構(gòu)編制公共服務(wù)。二是堅(jiān)持規(guī)范性文件的制定備案制度，確保人事編制工作文件的合法性、有效性。 三、妥善處理行 政事業(yè)爭(zhēng)議問(wèn)題一是把行政爭(zhēng)議處理擺上重要的議事日程，積極面對(duì)，熱情接待，嚴(yán)格程序，暢通行政復(fù)議、
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