5培訓(xùn)會議議程范文(留存版)
【正文】 村及工作組長各一套，林書記、郭副、潘委員也要各一套（還差鎮(zhèn)換屆通知、資格審查小組通知、鎮(zhèn)兩推一選方案 3 個文件各三 份）。 ⑦ 支部換屆選舉主要程序。 ③ 鎮(zhèn) 資格審查小組通知 。） 郭副書記對支部換屆工作作講話 。 五、待遇 第 3 頁 共 5 頁 公司頒發(fā)內(nèi)部培訓(xùn)師證書，正式聘用。有較強的動手能力和表達(dá)能力。 四、內(nèi)部培訓(xùn)師考核 培訓(xùn)教材使用審批，技術(shù)類培訓(xùn)由生產(chǎn)技術(shù)部林強順部長負(fù)責(zé)審批，公共類培訓(xùn)由許總負(fù)責(zé)審批。課時補貼 +考核補貼，問卷考核 /工作模擬考核 /績效考核三類考核得分不累計，以單項所得最高分給予補貼。7 種材料分別是： ① 鎮(zhèn)換屆工作通知 。 （二）會議簽到。 ② 鎮(zhèn)兩推一選方案 。三是與會提問、探討和答疑。（此類針對公共類 /銷售技能類培訓(xùn)）。 三、級別鑒定 a 級培訓(xùn)師 大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有中級及中級以上相關(guān)資格證書，工作經(jīng)驗 3 年以上。 培訓(xùn)效果考核， ① 問卷考
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