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5農(nóng)村信用社旺季工作會議致辭(留存版)

2024-09-11 19:42上一頁面

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【正文】 ( 6)經(jīng)縣聯(lián)社確認涉及違規(guī)違紀貸款 20*年到期的,能現(xiàn)金 回收的要先收本后收息;能做好資產(chǎn)保全的,由信用社提出申請,縣聯(lián)社審批后方可辦理;收不回來的對責任人按問責制規(guī)定追究責任。對于貸款回收與發(fā)放過程中,信貸員營私舞弊,自批自貸及頂名冒名自用貸款,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),給予信貸員開除處理,同時嚴肅追究相關(guān)人員 責任。信用社主任及副主任要對信用社的業(yè)務(wù)操作流程及管理負全責。從后年起,農(nóng)村信用社正式實行五級分類單軌運行。特別是對責任貸款,信用社現(xiàn)任管理人員負有保全和清收的責任。所以我們必須提高對吸收存款的重視程度,克服依賴拆借資金的思想,千方百計地組織資金,增加存款。 加強財務(wù)管理 為了保證盈余的真實性和實現(xiàn)利潤最大化目標,在 11 月 30日前對今年的利潤指標再進行一次認真測算,特別是貸款收息,要利用核對貸款信息工作的機會,對今年貸款利息收入進行統(tǒng)計,根據(jù)測算結(jié)果,合理控制費用支出,將費用開支壓縮到最低限度。我們預測的這個資本充足率還是按各社今年能完成最上線的利潤指標,彌補歷年虧損掛帳 3, 000萬元以后測算出來的,這只是帳面上直觀反映出來的數(shù)據(jù),如果再考慮票據(jù)兌付時的資本凈額扣減項目,今年年末資本充足率指標就無法達到考核標準。對年末前不能完成增資擴股任務(wù)的信用社,只要沒有極特殊原因,聯(lián)社將對信用社主任予以免職。為此聯(lián)社要求各信用 社在年底前要完成年初聯(lián)社下達的中間業(yè)務(wù)指標, XX 縣區(qū)社和機關(guān)各科室人員要保證在 11月末前將中間業(yè)務(wù)收入進賬。一是要加強對要害崗位人員的管理力度,提高職工遵守規(guī)章制度的自覺性。如系統(tǒng)運行過程中出現(xiàn)異常要立即向聯(lián)社報告,便于及時向上級主管部門反映,以便及時加以解決。明年 2 月份起省聯(lián)社將對 20*年旺季貸款回收情況真實性及合規(guī)性進行專項檢查。我們肩上的責任重大,我們面臨任務(wù)的艱巨程度前所未有。 (二)嚴肅紀律,強化執(zhí)行力 堅持實事求是,嚴禁弄虛作假 各社要提高對做好今年旺季工作重要性的認識,切實加大旺季工作力度,嚴禁弄虛作假。七是要落實安全保衛(wèi)責任制。 二是合理安排好窗口,要保證有一個窗口能正常辦理吸儲業(yè)務(wù),確保儲蓄窗口不受收貸窗口擁擠的 影響,存款客戶能夠隨來 第 24 頁 共 28 頁 隨辦業(yè)務(wù)。因此,各信用社一定要提高對開展中間業(yè)務(wù)的認識,不能怕麻煩,更不能因為暫時中間業(yè)務(wù)收入少而忽視這項工作。各社班子成員要起到模范帶頭作用,不僅要做好職工的思想工作,還要率先垂范,帶頭完成任務(wù)。其中最關(guān)鍵的問題就是經(jīng)過各項扣減后,我們的資本充足率達不到規(guī)定標準。 (五)加強財務(wù)管理,努力增收節(jié)支 加大收息力度 對于當年到期的貸款,確需展期或轉(zhuǎn)貸的,要全額結(jié)清利息。可見使用拆借資金對我們盈余能力的影響程度。四是嚴控新增不良貸款,對已經(jīng)逾期仍在正??颇恐泻怂愕牟涣假J款和已經(jīng)轉(zhuǎn)入逾期科目的貸款,在年末前必須全額收回,同時要加大力度收回到期貸款,決不允許出現(xiàn)新的逾期貸款。 切實做好貸款風險分類工作 按照上級聯(lián)社的統(tǒng)一安排和部署,我們自 4 月末起全面開展五級分類工作。對于工作不作為,有章不循、有令不止,弄虛作假,玩忽職守者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),堅決按上級聯(lián)社要求嚴肅處理。旺季期間繼續(xù)采取收放兩條線的政策。能全額通過保全方式轉(zhuǎn)貸的,逐筆上報縣聯(lián)社審批后辦理手續(xù),原責任人不變;因特殊情況需展期或轉(zhuǎn)貸的,逐筆上報縣聯(lián)社審批后辦理手續(xù),但展期或轉(zhuǎn)貸后對原責任人的處理不變。 強化旺季宣傳工作力度。 從現(xiàn)在開始,各社要有目的地培訓信貸賬務(wù)操作柜員,每個信用社至少要保證有 4到 5人能熟練辦理信貸賬務(wù)柜員業(yè)務(wù)的微機操作人員。 第 4 頁 共 28 頁 這些問題的存在,有的是業(yè)務(wù)經(jīng)營方面的原因形成的,有的是客觀原因造成的,但也有責任心、事業(yè)心不強,員工主人翁意識、大局意識不強等主觀 原因造成的。今年我們成功地完成了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)上線工作,實現(xiàn)了省內(nèi)農(nóng)村信用社通存通兌,解決了多年來困擾農(nóng) 村信用社結(jié)算渠道不暢的問題,增強了農(nóng)村信用社的市場競爭能力。 第 1 頁 共 28 頁 農(nóng)村信用社旺季工作會議講話 同志們: 這次全縣農(nóng)村信用社旺季工作會議的主要任務(wù)是總結(jié)前十個月工作,分析當前形勢,落實省聯(lián)社《旺季工作指導意見》及旺季工作會議精神,研究部署今年旺季工作及明年的業(yè)務(wù)工作。 基層班子建設(shè)得到加強。更重要的原因是我們的執(zhí)行力不強。 XX 縣區(qū)分社也要培訓兩名以上能熟練辦理信貸賬務(wù)柜員業(yè)務(wù)的微機操作人員,以備旺季農(nóng)村社工作量大時能采取不同機構(gòu)之間的 “ 貸款通收 ” ,緩解農(nóng)村社壓力。各信用社要組織信貸人員認真做好旺季催收預約工作。 ( 4)村集體債務(wù)(包括村級債務(wù)落實到個人名下的)及其他貸款 20*年到期收不回來的,要逐筆查清無法收回的原因上報縣聯(lián)社。為防止貸款回收弄虛作假,旺季期間堅決杜絕先放后收,嚴禁對有陳欠貸款和當年有到期貸款沒還清的借款人發(fā)放新貸款,特殊情況需信用社提出申請,縣聯(lián)社審核并報上級聯(lián)社審批后方可發(fā)放。 第 12 頁 共 28 頁 貸款回收職責 貸款回收要嚴格執(zhí)行 “ 誰貸款、誰立據(jù)、誰取錢、誰歸還 ”的原則,信用社要嚴格執(zhí) 行 “ 包放、包管、包收、包效益 ” 的原則。幾個月來大家做了大量工作,但仍然有部分信用社對貸款五級分類工作重視程度不夠,工作不認真,以致造成分類認定工作多次反復,增加了工作量。年末前,正常科目中核算的不良貸款和系統(tǒng)上線后新轉(zhuǎn)入逾期科目的貸款如果不能收回,堅決按省聯(lián)社規(guī)定逐筆追究有關(guān)責任人的責任。另外隨著深化改革的深入,銀監(jiān)部門和人民銀行對農(nóng)村信用社的管理越來越嚴格,存貸比例、資產(chǎn)負債比例受到嚴格限制,人民銀行已經(jīng)明確規(guī)定,對存貸比例超過規(guī)定標準的農(nóng)村信用社,明年不給 第 16 頁 共 28 頁 予支農(nóng)再貸款支持;銀監(jiān)部門對超存貸比例發(fā)放貸款的信用社拆借資金也加以限制。未到期貸款,年末前必須結(jié)清全部利息,做到應(yīng)收盡收。為了保證明年申請票據(jù)兌付成功,我們必須確保各時點資本充足率均達到規(guī)定標準。這是對我們干部職工工作能力和對事業(yè)忠誠度的考驗。要逐步地培育和開拓中間業(yè)務(wù)市場。 三是要維護好柜臺外還貸款客戶的秩序,避免出現(xiàn)擁擠現(xiàn)象。嚴格落實安全保衛(wèi)一 把手負責制,切實履行工作職責,全面防范各類安全案件發(fā)生。聯(lián)社相關(guān)科室要加大監(jiān)督檢查和指導力度,督促基層信用社依法合規(guī)開展旺季工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理。但我堅信,只要我們?nèi)爮V大干部職工統(tǒng)一思想、上下一心、齊心協(xié)力、踏實工作、奮勇拼搏,就一定能夠開好頭、起好步,全面完成今年的旺季工作任務(wù)。對于在 20*年到期貸款回收工作中超權(quán)及違規(guī)進 第 27 頁 共 28 頁 行展期、轉(zhuǎn)貸、以貸收息等弄虛作假的, 要依據(jù)問責制規(guī)定追究相關(guān)管理人員及業(yè)務(wù)人員的責任。為保證系統(tǒng)運行正常,要求基層信用社人員必須嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,按業(yè)務(wù)操作流程辦理業(yè)務(wù),防止出現(xiàn)差錯影響系統(tǒng)正常運行。 (九)抓好安全保衛(wèi)工作,保證安全經(jīng)營 旺季期間現(xiàn)金流動大、庫存現(xiàn)金多,要時刻繃緊安全保衛(wèi)這根弦。因此,能否完成中間業(yè)務(wù)指標關(guān)系到今年職工的切身利益。聯(lián)社將把增資擴股計劃完成情況作為年終考核基層信用社班子、特別是一把手的重要依據(jù)。預計 20*年末資本充足率僅為 %,較上年同期下降 8.*百分點。另外,對綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)上線后,系統(tǒng)自動生成并計入當期損益
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