【正文】 活動(dòng)，嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格管理，培養(yǎng)遵守規(guī)則 、尊重同事的工作習(xí)慣，追求專注、專業(yè)，強(qiáng)化了工作人員的服務(wù)意識(shí)，改變按習(xí)慣工作為按規(guī)律工作，提高執(zhí)行力和落實(shí)力，突出工作實(shí)效；強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，舉辦了 29 場(chǎng)業(yè)務(wù)技能、職業(yè)禮儀、法律法規(guī)等系列培訓(xùn)， 第 2 頁 共 6 頁 組織業(yè)務(wù)骨干外出考察學(xué)習(xí)，開展每月美文鑒賞活動(dòng)，提高了干部隊(duì)伍的職業(yè)素養(yǎng)和工作效率；規(guī)范工作人員行為，完善制度，確立爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作標(biāo)準(zhǔn)，中心服務(wù)窗口連續(xù) 2 年獲評(píng) “ 先進(jìn)窗口單位 ” ， 20**年被評(píng)為 **區(qū) “ 巾幗文明崗 ” ，成為 **區(qū)窗口服務(wù)樣板；重視引進(jìn)碩士、博士高端人才，為人才發(fā)展提供鍛煉平臺(tái)、創(chuàng)造機(jī)會(huì)，形成尊重知識(shí)、善待 年輕人的工作氛圍；積極組織廣播體操訓(xùn)練，勇奪全區(qū)廣播體操比賽一等獎(jiǎng)，鼓舞了士氣，增強(qiáng)了凝聚力。通過多渠道、多方面、多層次展開企業(yè)文化活動(dòng)，實(shí)現(xiàn) “ 政府搭臺(tái)，企業(yè)唱戲 ” ，為百萬企業(yè)勞動(dòng)者打造了精神家園，增強(qiáng)了企業(yè)員工的歸屬感和凝聚力。根據(jù) 2024 第 5 頁 共 6 頁 年區(qū)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)服務(wù)工作的實(shí)際情況，調(diào)整完善 20**年區(qū)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)走訪工作方案和掛點(diǎn)名單，于 8 月至 10 月，牽頭組織區(qū)四套班子 30 位領(lǐng)導(dǎo)共走訪 **7 家企業(yè)、 19 家行業(yè)協(xié)會(huì)和 8 個(gè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，召開服裝、安防、供應(yīng)鏈、建筑、軟件、外商投資等行業(yè)企業(yè)座談會(huì)，形成《關(guān)于 20**年區(qū)領(lǐng)導(dǎo)走訪企業(yè)情況的報(bào)告》，為區(qū)委區(qū)政府謀劃 20**年工作提供了參考。 20**，凝心聚力取得新進(jìn)步 20**年是企服中心邁開步伐