【正文】 提出預(yù)案。 充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛征求意見，堅(jiān)持走從群眾中來、到群眾中去的群眾路線，了解民情、反映民意、集中民智，實(shí)施科學(xué)決策。遇有特殊問題急需決議而黨組成員不過半數(shù)時(shí)，可擬議初步意見， 第 3 頁 共 14 頁 辦公室征求未到會黨組成員的意見，經(jīng)三分之二以上的黨組成員同意后，也可作出決議。每次會議均作詳細(xì)記錄。 三、決策重大事項(xiàng)的基本程序 提出預(yù)案。與會人員對議題應(yīng)當(dāng)發(fā)表同意、不同意或者緩議等明確意見和理由。 上述違反規(guī)定的行為，情節(jié)輕微的，主要責(zé)任人和直接責(zé)任人應(yīng)當(dāng)在黨委會上進(jìn)行檢查，接受批評；情節(jié)較重并造成后果的，按照干部管理權(quán)限，進(jìn)行誡免談話；情節(jié)嚴(yán)重給事業(yè)造成重大損失的，按規(guī)定上報(bào)組織處理；構(gòu)成違紀(jì)的，移送紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)查處。 第七條本級黨組成員和廣大黨員、干部、群眾通過信訪、設(shè)訴電話、網(wǎng)絡(luò)等方式監(jiān)督。一些地方、部門和單位，之所以存在班子成員都想說了算，而又都不 第 14 頁 共 14 頁 想承擔(dān)決策的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任，出了問題往往不了了之的問題，原因就在于缺少對決策失誤的責(zé)任追究。 堅(jiān)持服務(wù)第 一、自身第二，將群眾列為第一服務(wù)對象，以親和的態(tài)度、恰當(dāng)?shù)姆绞教幹煤孟鄳?yīng)關(guān)系。 黨組會討論決定的事項(xiàng)，根據(jù)需要，以書面形式由書記簽發(fā)，書記不在時(shí)可委托主任代簽發(fā)。對有關(guān)重要事項(xiàng)，根據(jù)需要由辦公室或承辦科（室）印發(fā)會議紀(jì)要。列席會議人員根據(jù)會議議題由黨委書記確定。 二、決策重大事項(xiàng)的議事范圍 （一）貫徹落實(shí)上級重大決策、部署 （二）討論研究全委工作的重要問題 （三）關(guān)于干部任免獎懲及調(diào)動等事項(xiàng)。 討論決定的事項(xiàng)，涉及與會人員本人及親屬的，本人必須回避。 召集會議。 認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的憲法和法律，堅(jiān)持在國家的憲法和法律的范圍內(nèi)活動，保證國家的憲法和法律在地方志編委會的貫徹實(shí)施。 溝通醞釀。如少數(shù)黨委成員因故未參加會議，應(yīng)將討論決定及時(shí)通報(bào)，并充分尊重他們的意見。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng) 新。會議由黨委書記主持，書記不能參加會議時(shí)，可委托其他黨委成員召集主持。 黨委會議作出的決策，需要復(fù)議的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)黨委會超過半數(shù)成員同意后進(jìn)行。 對發(fā)生重大突發(fā)事 件和緊急情況，來不及召開黨組會的，黨組書記（成員）可即時(shí)處置，事后應(yīng)以適當(dāng)形式及時(shí)向其他成員通報(bào)。 每發(fā)生一起，在本村村務(wù)欄內(nèi)公開，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)黨紀(jì)政紀(jì)處分； 第 13 頁 共 14 頁 對年度評議不合格的，取消年度評先資格和村干部崗位補(bǔ)貼。要本著 “ 誰決策、誰負(fù)責(zé) ” 的原則，依據(jù)黨章、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》以及《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》等的相關(guān)規(guī)定，完善責(zé)任追究程序、健全處罰體系。 第四篇：決策責(zé)任追究制度村決策責(zé)任追究制度 為強(qiáng)化村級事務(wù)民主決策的權(quán)威性和連續(xù)性，堅(jiān)持 “ 誰決策，誰負(fù)責(zé) ” 的原則，保證民主決策事項(xiàng)不隨意更改，強(qiáng)化村級事務(wù)民主決策的嚴(yán)肅性：進(jìn)一步增強(qiáng)村兩委干部組織觀念，強(qiáng)化責(zé)任意識、風(fēng)險(xiǎn)意識、服務(wù)意識，確保政令暢通，推進(jìn)干部工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，優(yōu)化服務(wù)，促進(jìn)各項(xiàng)工作盡責(zé)高效，決定在村兩委干部中實(shí)行工作責(zé)任追究制度，具體如下： 一、適用對象。