【正文】 1誓言：遵紀(jì)守法，廉潔自律，接受眾監(jiān)督，全心全意為人民服務(wù)，為煤炭事業(yè)做出 此資料來自 企業(yè) ()，大量的管理資料下載 貢獻(xiàn) 安全文化的構(gòu)成具體體現(xiàn)了組織落實、思想落實、工作落實的具體要求，也是安全文化模式的基本要求。堅持從安全監(jiān)督監(jiān)察的實際出發(fā)，依靠各級政府，繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，全心全意為人民服務(wù)，艱苦奮斗，建設(shè)具有個性特征的安全文化。不論是煤礦的事故，還是其它待業(yè)的責(zé)任事故，都是由于違章作業(yè)造成的。 一、安全文化的現(xiàn)狀 安全文化的延革 安全文化初始于人類的生產(chǎn)活動，我國明代《天工開物》一書記載了煤礦開采情況，反映了古代安全管理狀況。 二、安全文化建設(shè)的模式 1）、安全文化的概念 安全、文化是兩個素詞，即安全與文化的組成。宏觀是 包括政策法律、行政管理、監(jiān)督監(jiān)察；微觀包括企業(yè)安全文化及具體內(nèi)容。地方及鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦基本屬于一個類型，企業(yè)的安全文化基本屬于空白。 二）、強(qiáng)化職業(yè)道德建設(shè)，規(guī)范企業(yè)和職工行為。 在實踐中鍛煉培養(yǎng)。 安全文化是一個龐大的系統(tǒng)工程，是由多元因素組成的，他關(guān)系國家的形象、職工群眾的生命安全的大事， “責(zé)任重泰山 ”，雖然前面有許多困難和問題，只要我們堅定信心，克服困難，改進(jìn)工作，深入實踐就能攻克一個個難關(guān)，建立起有中國特色的安全文化。安全文化并非是一朝一夕自然形成的，而是在長期的生產(chǎn)實踐中精心培育起來的，各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)成為安全文化的直接體現(xiàn)者，這是倡導(dǎo)安全文化最有力的榜樣作用，也是安全文化樹立鮮明的旗幟。因此，黨風(fēng)建設(shè)是安全文化建設(shè)的首要條件，領(lǐng)導(dǎo)干部堅持深入基層調(diào)查研究，堅持原則、克已奉公，為政清廉是重要組成部分。 安全文化建設(shè)是一個系統(tǒng)工程，是由很多系統(tǒng)所構(gòu)成， 需不斷完善錘煉才能形成，并需不斷提高。因此這種方式所體現(xiàn)此資料來自 企業(yè) ()，大量的管理資料下載 出現(xiàn)代的、科學(xué)管理的全部內(nèi)涵。地方鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦的工人都為農(nóng)民協(xié)議工或臨時工，行政處罰只能罰此資料來自 企業(yè) ()，大量的管理資料下載 款，有關(guān)事故責(zé)任者除追究刑事責(zé)任外，無法達(dá)到教育的目的。此資料來自 企業(yè) ()，大量的管理資料下載 安全文化建設(shè)的模式與途徑 摘要： 隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和政府職能轉(zhuǎn)變，企業(yè)的發(fā)展與生產(chǎn)安全面臨考驗，建立安全文化體系，提高安全管理水平是企業(yè)及管理部門的重要任務(wù)。 4）、事故調(diào)查組的責(zé)任、權(quán)力、義務(wù)沒有明確的定義，有關(guān)部 門參加后，各處按照各自的要求進(jìn)行處理，《煤礦安全監(jiān)察條例》中的規(guī)定也不完善。 3）、安全文化的模式 安全文化是客觀存在的，是人類生產(chǎn)生活、生存實踐活動中由集體的智慧和力量以及科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步中產(chǎn)生和發(fā)展的。 安全文化的落腳點(diǎn)是企業(yè)，最終目的是由企業(yè)來實現(xiàn)的，所以企業(yè)首先是將企業(yè)文化與安全文化有機(jī)的融合為一體，使安全質(zhì)量、效益、發(fā)展成為全體職工的共同目標(biāo)，從而體現(xiàn)企業(yè)風(fēng)貌和企業(yè)精神。 領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的重要職責(zé)是指導(dǎo)企業(yè)的制