4煤礦勞資社保部副部長個人述職報告(留存版)
【正文】 （一）學(xué)習(xí)缺乏主動性，不夠系統(tǒng)、不夠深入。要矯正思想偏差，把工作作為樂趣看待，不斷充實工作內(nèi)容，要敬業(yè)、奉獻、求實、開拓、創(chuàng)新。崗位留守 160 人（其中含在崗?fù)诵?4 人），我礦截止 2024 年 1 月末目前實際人數(shù)為 888 人，其中在崗 160 人（含 2024 年在崗?fù)诵?4人），富余人員 557 人，工傷及兩不找人員 171 人。 薪酬分配。 。 2024 年對 16 級工傷進行了調(diào)待，其中 14 級 38 人，56 級 56 人，共計增額 14418 元，并對在職和離崗人員 22 人進行了健康查體。同時保證全礦人員工資的按時發(fā)放。多思考、多動腦創(chuàng)新工作
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