4某年度信息部工作計劃(留存版)
【正文】 狀態(tài)，充分了解信息部的職能、日常工作及本學期的工作重點，現(xiàn)制訂了新干事培養(yǎng)計劃： 信息部內(nèi)部統(tǒng)一進行新干事的培訓活動； 了解部門各項紀律和學生會的各項規(guī)章制度； 簡介學生會、部門的職能、以往的重大活動、本學期的工作重點等； 對以往的活動進行交流和總結(jié)，使新干事能間接的吸收工作經(jīng)驗，取長補短，完善工作； 每周召開一次部門例會，加強部門內(nèi)部的聯(lián)系和工作的分配，以便及時解決問題； 在不影響本部門工作的前提下，鼓勵新干事去接觸其他部門，加強與其他部門的聯(lián)系； 由老干事帶新干事參加到活動中去，指導他們使其直接的接觸并獲取經(jīng)驗，以便能有盡快擔負起獨立負責活 動的能力； 第 2 頁 共 4 頁
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