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4局支部書記履行抓基層黨建責任制述職報告(留存版)

2025-09-02 16:37上一頁面

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【正文】 夠大,有時注重面上的工作多,對一些具體工作過問的少、督促的少,一些深層次問題沒有及時發(fā)現(xiàn)、有效解決。支部定期召開黨建例會,每月召開一次“ 主題黨日 ” 活動,與黨員簽訂《黨員目標管理責任書》,對黨員包括黨員領導干部從思想建設、組織建設、作風建設、其它方 第 2 頁 共 4 頁 面等進行考核。 一是強化組織領導。二是抓黨建還不夠深入具體。狠抓黨員作風建設,狠抓制度執(zhí)行,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,全面提升黨員干部職工的工作執(zhí)行力和效率,努力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。 三、問題原因 雖然圓滿完成了各項黨建工作任務,但與當前全面從嚴治黨的新形勢、新任務、新要求相比還有不少差距。 認真開展干部思想作風紀律教育大整頓。 將 認真學習作為推進各項工作的首要條件,制定實施方案,通過撰寫自查
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