某有色金屬工業(yè)勘察設(shè)計(jì)研究院考勤管理辦法(留存版)
【正文】 備查。 第十五條 遲到或早退半小時(shí)以上記缺勤一次；缺勤一次直接扣除當(dāng)月月度目標(biāo)獎(jiǎng)金 100元；連續(xù)無(wú)故缺勤三天，年累計(jì)缺勤五天作自動(dòng)離職處理。 第二條 目的： 嚴(yán)格員工的考勤管理，讓所有員工有所依循，考勤結(jié)果與薪酬結(jié)合。 第十一條 請(qǐng)假期間，相關(guān)工作應(yīng)由上級(jí)主管安排替代人員接手。請(qǐng)假期間，相關(guān)工作由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)安排替代人員接手。因特殊情況不能提前請(qǐng)假者，必須向上級(jí)主管申明，并及時(shí)補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。 第七條 員工請(qǐng)假應(yīng)填《請(qǐng)假單》，并報(bào)審批人批準(zhǔn)后，交人事部門(mén)備查。 第二十條 病假必須有市級(jí)以上醫(yī)院證明和病歷本。 2 第十二條職工假期已滿(mǎn)應(yīng)及時(shí)返回工作崗位，并辦理銷(xiāo)假手續(xù)。 1 某有色金屬工業(yè)勘察設(shè)計(jì)研究院考勤管理辦法 第一章 總 則 第一條
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