4年輕干部掛職鍛煉年度工作總結(jié)★(留存版)
【正文】 ，端正位置，做好副職，爭取到位而不越位。與駐地高校加強橫向聯(lián)系，全面推進大學生社區(qū)援助，利用志愿活動帶來的人力和智力資源，積極尋求社區(qū)團工作的突破。按照四個好的標準強化支部工 作量化考核，夯實工作基礎(chǔ)；不斷調(diào)整全區(qū)團的工作格局，改進組織機制和運行方式，擬寫了《共青團 XX縣區(qū)委全委會、常委會議事規(guī)則和程序》，并在團區(qū)委十一屆二次全會上獲得通過，完善了團區(qū)委各項工作制度，使工作更加系統(tǒng)化、條理化、規(guī)范化。特別是去年參加區(qū)委黨校舉辦的十六大精神培訓班學習后，感到自己的理論素養(yǎng)與老同志相比還有差距，更下決心迎頭趕上。與同志們能夠大事講原則、小事講風格，不搞特殊化，嚴于律己，無不廉潔行為發(fā)生。已成立 XX 縣區(qū)志愿者服務(wù)總隊，逐步完善注冊志愿者管理制度，繼續(xù)擴大志愿服務(wù)的覆蓋面，選擇黨政關(guān)注、群眾急需、青年能為的特色項目，持之以恒、創(chuàng)造性地開展青年志愿者行動。 一是
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