【正文】 ：辦公室，協(xié)助科室：各相關科室 ：黨組中心組每季度專題學習黨紀法規(guī)知識不少于一次。法規(guī)科每年對各科室職權進行一次梳理、檢查，對權力集中、職能職權過重、廉政風險級別較高的崗位，提出對其權力進行拆分的建議，實行流程再造、形成制衡， 方案報局黨組會議審定后實施。承辦科室：辦公室、監(jiān)察室 2 頁 化制度執(zhí)行監(jiān)督。各科室對機關各項制度及時修訂完善補充，注重廉政風險預防，強化制度執(zhí)行，防范不廉潔行為發(fā)生。財務科負責制定財務公開辦法，明確公開內(nèi)容、范圍、時限等，按要求收集相關資料，通過局辦公會議等適當方式，及時公開財務工作相關事項，公務卡消費支出情況、“ 三公 ” 經(jīng)費做到每季度公開。每年初由監(jiān)察室根據(jù)領導分工及當年度黨風廉政建設內(nèi)容，制作廉政責任書， 明確責任對象、責任內(nèi)容，領導分工、職工崗位調(diào)整后，及時重新簽訂責任書；制作履行責任制自查表、廉政談話表、廉政總結表，督促職工個人每月自查、責任人每季度進行一次廉政談話，個人每半年一次廉政總結。 第 1 頁 共 6 頁 廉潔機關建設工作方案 為進一步加強機關廉政建設，根據(jù)《 XX 市預防腐敗 “ 廣土 ”工程廉潔機關建設執(zhí)行方案》（廣紀辦〔