3基層反映：基層市場(chǎng)監(jiān)管部門信息工作存在的問(wèn)題及對(duì)策建議(留存版)
【正文】 有深究根源、反映問(wèn)題，而是輕描淡寫看問(wèn)題、空洞無(wú)物談建議。正文如下： 近年來(lái)，基層市場(chǎng)監(jiān)管部門越來(lái)越重視信息工作，構(gòu)建了信息工作與業(yè)務(wù)工作互動(dòng)互促的新格局。基層普遍缺乏規(guī)范統(tǒng)一的信息員選拔、管理、使用機(jī)制，信息員隊(duì)伍建設(shè)缺乏標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，部分具備培養(yǎng)潛力的優(yōu)秀人才得不到有效地 第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè) 開(kāi)發(fā)和利用，埋沒(méi)在日常工作崗位上，客觀上造成了人才資源的浪費(fèi)；三是基礎(chǔ)保障不充分。在提高稿件質(zhì)量和數(shù)量的同時(shí)，提升個(gè)人能力；三是強(qiáng) 化保障措施。同時(shí)，要關(guān)心支持指導(dǎo)信息工作，定期聽(tīng)取信息工作匯報(bào)，幫助確定工作思路和采寫 重點(diǎn)，及時(shí)解決工作中的困難和問(wèn)題；在工作中發(fā)現(xiàn)的新典型、好做法、新問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)給信息員出點(diǎn)子、提要求，指導(dǎo)信息員優(yōu)質(zhì)高效地采編信息；二是注重培養(yǎng)專職信息員。即：動(dòng)態(tài)信息多，綜合分析少；一般信息多，新穎信息少；就事論事多，深入調(diào)研少；報(bào)喜的多、報(bào)憂的少。但是基層市場(chǎng)監(jiān)管部門的信息工作仍然面臨著較多問(wèn)題，制約著信息工作水平的進(jìn)一步提升和可持續(xù)發(fā)展，值得我們?nèi)プ⒁馀c思考。一是時(shí)間無(wú)保障。將信息人才培養(yǎng)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作，以組建兼職信息隊(duì)伍為重
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