【正文】 其它非正常影響，導(dǎo)致行政人員行為失范，構(gòu)成失職瀆職或 “ 權(quán)錢交易 ” 等嚴(yán)重后果的廉政風(fēng)險(xiǎn)）。進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，重點(diǎn)抓好 “ 一崗雙責(zé) ” 的履行，將廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制之中，做到貫穿 “ 一條主線 ” 、強(qiáng)化 “ 兩個(gè)意識(shí) ” 、立足 “ 三個(gè)建設(shè) ” 、明確監(jiān)督重點(diǎn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、區(qū)級(jí)各部門的領(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員，重點(diǎn)是擁有行政管理、行政審批、行政執(zhí)法及管人、財(cái)、物處臵權(quán)和自由裁量權(quán)的關(guān)鍵崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員。要通過召開座談會(huì)、單位內(nèi)部相互點(diǎn)評(píng)、對(duì)外公示、下發(fā)征求意見函等形式，多渠道、多層次廣泛征求社會(huì)各界特別是服務(wù)對(duì)象和管理對(duì)象的意見，并認(rèn)真梳理，吸收借鑒。根據(jù)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)的不同等級(jí)，實(shí)行分級(jí)管理，分級(jí)負(fù)責(zé)。評(píng)定出的廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，應(yīng)在不同范圍內(nèi)進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督。按照領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位、重要崗位 “ 三個(gè)層次 ” ，圍繞事權(quán)、人權(quán)、財(cái)權(quán)、管工程、管 項(xiàng)目等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取自己查、相 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 互找、組織點(diǎn)、社會(huì)評(píng)、班子定、上級(jí)審的方式，從 “ 思想道德、崗位職責(zé)、制度機(jī)制、業(yè)務(wù)流程、外部環(huán)境 ” 五方面查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)2 （思想道德風(fēng)險(xiǎn)是指?jìng)€(gè)人在堅(jiān)定理想信念，模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、健康情趣等方面存在的風(fēng)險(xiǎn)；制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)是指單位在權(quán)力運(yùn)行、監(jiān)督管理、民主決策等方面，由于制度不健全或缺乏先進(jìn)性、科學(xué)性、實(shí)用性而帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)；崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)是指?jìng)€(gè)人在行使職權(quán)、履行職責(zé)過程中，因麻痹大意、玩忽職守而帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)；業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)是指業(yè)務(wù)流 程各環(huán)節(jié)缺乏有效的相互制約、制衡的監(jiān)督內(nèi)控機(jī)制，造成管理者易發(fā)生腐敗行為的風(fēng)險(xiǎn)。按照全面開展、突出重點(diǎn)、扎實(shí)推進(jìn)、務(wù) 第 2 頁(yè) 共 7 頁(yè) 求實(shí)效的總體要求，緊緊抓住 “