【正文】 解除勞動(dòng)合同后，乙方按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定獲得甲方支付剩余的 ____個(gè)月工資及 其他應(yīng)付款項(xiàng)合共 ____元并于本協(xié)議生效之日一次結(jié)清。 甲方： 乙方： ___年 ___月 ___日 職員解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū) 3 甲方： 乙方： 甲乙雙方于 ____年 ____月日 ____簽訂為期 ____年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。 乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作 。下面是小編給大家整理的職員解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)，僅供參考希望能夠幫助到大家。 本協(xié)議書(shū)一式三份，甲方二級(jí)用工部門(mén)和乙方各執(zhí)一份，醫(yī)學(xué)部人才服務(wù)與培訓(xùn)中心備案一份。 (稅前 )甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。 員工 (簽名 ):____用人單位 (章 ): ____年 ____月 ____日 職員解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū) 5 書(shū) 甲方： _______有限公司 乙方： ______________ 甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人 民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和《 _有限公司保密制度》以及國(guó)家、地方政府有關(guān)規(guī)定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下，經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議： 一、甲乙雙方于 _____年 _____月 _____日解除勞動(dòng)合同。 爭(zhēng)議 甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，協(xié)調(diào)未果的，可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出上訴。 (3)甲方的管理秘密，包括財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料 。 二、現(xiàn)乙方自愿提出提前解除勞動(dòng)合同并經(jīng)雙方友好協(xié)商及同意，根據(jù)《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，確認(rèn)雙方的勞動(dòng)關(guān)系于 ____年 ____月 ____日正式