公司管理顧問聘用合同(留存版)
【正文】 ，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。聘用合同期滿前 個月，經(jīng)雙方協(xié)調(diào)同意，可以續(xù)訂聘用合同。在聘用合同期滿前一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。認(rèn)真履行與公司簽訂的保密協(xié)議，嚴(yán)格遵守敬業(yè)限制條款。任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂合同的，應(yīng)在合同期滿前 個月通知對方。 經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。因乙方原因造成公司對外承擔(dān)賠償責(zé)任的，甲方有權(quán)根據(jù)乙方過錯程度向乙方追償。根據(jù)甲方工作需要，聘用乙方從事 的崗位工作。乙方違反第四條規(guī)定的工作
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