工商行政管理局淘汰暫行辦法(留存版)
【正文】 正確履行評(píng)價(jià)職責(zé)，或者惡意操作、弄虛作假，造成不良影響的，予以降職、免職。 第十六條 局黨組決定對(duì)有關(guān)人員辭退的，由監(jiān)察室填寫辭退審批表，報(bào)市工商局批準(zhǔn)后實(shí)施。：；:；：工商行政管理局淘汰暫行辦法第一章 總 則 第一條 為了樹立科學(xué)的用人導(dǎo)向，建立有效的懲處機(jī)制，促進(jìn)全員積極進(jìn)取，依法正確履行職責(zé)，特制定本辦法。 第十五條 局黨組決定對(duì)有關(guān)人員停崗?fù)Ｐ?、集中教育培?xùn)的，由紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)辦理。 第八條 管理所連續(xù)兩個(gè)季度未能完成行政執(zhí)收任務(wù)且名次倒數(shù)后三名的，免去管理所長(zhǎng)職務(wù)。 第九條 本局機(jī)關(guān)工作人員有下列情形之一的，調(diào)離局機(jī)關(guān)到基層分局工作： （一）在一年內(nèi)因同一事項(xiàng)被各層級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化管理評(píng)價(jià)問責(zé)累計(jì)15次以上的； （二）一周內(nèi)累計(jì)遲到或早退三次以上； （三）一個(gè)月內(nèi)累計(jì)脫崗七次以上或者曠工
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