【正文】 家的實(shí)際情況，明確玩家需求。4. 項(xiàng)目組織計(jì)劃 組織結(jié)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理質(zhì)量控制組系統(tǒng)設(shè)計(jì)組軟件開發(fā)組A軟件開發(fā)組B軟件開發(fā)組C配置管理組軟件測試組客戶服務(wù)組圖41 軟件項(xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)圖 人員分工序號工作名稱人力資源類型平均每天工作量（工時(shí)）每天需安排人數(shù)1需求分析分析員2432總體設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)員4863界面詳細(xì)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)員2434動(dòng)畫詳細(xì)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)員2435處理詳細(xì)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)員2436界面編碼程序員4057動(dòng)畫編碼程序員4058處理編碼程序員4059界面單元測試測試員32410動(dòng)畫單元測試測試員32411處理單元測試測試員32412系統(tǒng)測試設(shè)計(jì)員162測試員32413項(xiàng)目管理管理員81表421 游戲軟件開發(fā)項(xiàng)目人力資源計(jì)算時(shí)間（雙周）123456789101112人數(shù)44444107747107時(shí)間（雙周）131415161718192021222324人數(shù)91010101010577777表422 項(xiàng)目人力資源計(jì)劃表（人）圖423 游戲軟件開發(fā)項(xiàng)目人力資源負(fù)荷曲線圖 協(xié)作與溝通項(xiàng)目溝通管理包括為保證及時(shí)與合理地生成、收集、分發(fā)、儲(chǔ)存、提取及最終利用項(xiàng)目信息所需要的各過程。傾聽既是我們?nèi)〉藐P(guān)于他人第一手信息、正確認(rèn)識(shí)他人的重要途徑，也是我們向他人表示尊重的最好方式。第四步，自己的上級和對方的上級溝通。閱讀過后，希望您提出保貴的意見或建議。即要求團(tuán)隊(duì)作為一個(gè)整體對外意見要一致，一個(gè)團(tuán)隊(duì)要用一種聲音。 項(xiàng)目溝通技巧1. 運(yùn)用正確的表達(dá)方式。三、需求變化多而快。每個(gè)模式中都分好多個(gè)游戲。[2]劉偉琴、黃廣華：《Web程序設(shè)計(jì)（第四版）》，清華大學(xué)出版社2008年版；2. 項(xiàng)目概述 項(xiàng)目目標(biāo)僵尸游戲的運(yùn)行游戲分為5個(gè)模式：冒險(xiǎn)模式、玩玩小游戲、解謎模式、 生存模式和禪境花園。游戲的開發(fā)涉及策劃、美工（2D、3D、程序、測試等諸多環(huán)節(jié)，特別在資源調(diào)度上，難度很大。4. 無論對于專業(yè)還是不專業(yè)客戶，交流中都有很多沒有考慮的遺漏點(diǎn)，因此需要三種有效的手段：需求問卷，書面確認(rèn)，郵件抄送。一是溝通內(nèi)外有別。6組員成員因意外無法參加設(shè)計(jì)中中高事先同用戶商量解決辦法 項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃活動(dòng)緊前工作工期估計(jì)最早最遲時(shí)差開始時(shí)間結(jié)束時(shí)間開始時(shí)間結(jié)束時(shí)間1 需求分析5005005002