如何避免被列入公司裁員名單模板(留存版)
【正文】 免被列入裁員名單？失業(yè)是現(xiàn)在我們所面臨的第一大威脅，工作者越來越多，但是需要人的空缺職位卻永遠(yuǎn)只有那么多。四、確實(shí)的執(zhí)行力訂出一個好策略固然重要，但是光有策略不夠，更重要是能執(zhí)行出成效，專家認(rèn)為。專家建議，不論你現(xiàn)在處于哪個位階，試著站在比現(xiàn)在職位至少高一層的位子思考工作。日本管理大師大前研一指出，針對觀察到、碰到的問題深度思考，并訂出學(xué)習(xí)計(jì)劃，并主張一年空出100小時的學(xué)習(xí)時間。例如科技公司的研發(fā)人員除了必備專業(yè)技術(shù)，也要透過進(jìn)修等方式，拓展自己的行銷能力，了解市場需求；行銷人員可加強(qiáng)自己的財(cái)務(wù)管理能力等。當(dāng)我們在為工作而努力奔忙的時候，你是否想過可以采用哪些技巧提高自己的能力，在下一波裁員風(fēng)暴中能不被波及呢？從這個問題出發(fā)，建議你從七個方面入手，修煉自己的既能，絕對下一個不會輪到你！一、永保熱誠，全心投入工作對工作一直保持熱誠，在職場上展現(xiàn)活力和企圖心，甚至在團(tuán)體里能激起同事、下屬工作斗志的人，是企業(yè)最想留住或網(wǎng)羅的對象，精英人力資源公司總經(jīng)理專家說。執(zhí)行力好的人能將策略馬上赴諸執(zhí)行，并且過程中不
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