【正文】 考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)分值扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全管理安全資料不切合實(shí)際扣4分特種作業(yè)人員未持證上崗每一人扣2分未建立工傷事故檔案的扣4分102安全技術(shù)措施安全技術(shù)措施不落實(shí)扣4分現(xiàn)場施工與專項(xiàng)安全技術(shù)措施不相符扣4分安全技術(shù)措施實(shí)施過程中未檢查指導(dǎo)督促的扣2分103安全技術(shù)交底被交底人未拿到書面交底的扣6分交底書未履行簽字手續(xù)的扣4分104安全教育三級安全教育無具體安全教育內(nèi)容扣6分未履行簽字手續(xù)的扣4分205安全驗(yàn)收安全生產(chǎn)設(shè)施未按規(guī)定進(jìn)行驗(yàn)收檢查的扣15分驗(yàn)收、檢查簽字手續(xù)不全的扣5分206安全檢查安全檢查無記錄扣4分整改后未回執(zhí)、復(fù)查的扣6分107班組活動(dòng)無班組活動(dòng)記錄的扣5分班組對事故隱患通知書所列項(xiàng)目未及時(shí)完成扣5分108文明施工施工標(biāo)準(zhǔn)不齊全扣2分道路不暢通扣3分滅火器配置不合理的扣2分宿舍周圍環(huán)境不衛(wèi)生，不安全的扣3分10合計(jì)100考核結(jié)果備注：90分以上為優(yōu)秀，80分以上90分以下為良好，70分以上80分以下為合格，70分以下為不合格?？己藛挝慌c被考核部門（人）各一份?？己藛挝慌c被考核部門（人）各一份?？己藛挝慌c被考核部門（人）各一份。壓力不是有人比你努力，而是那些比你牛幾倍的人依然比你努力?？己藛挝慌c被考核部門（人）各一份?？己藛挝慌c被考核部門（人）各一份?？己藛挝慌c被考核部門（人）各一份。LJAC291安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄部門崗位技術(shù)負(fù)責(zé)人被考核人考核日期年 月 日考核項(xiàng)目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)分值扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全技術(shù)管理安全技術(shù)操作規(guī)程每缺一項(xiàng)扣5分對安全技術(shù)問題不能及時(shí)解決的扣5分安全管理檢查評分未達(dá)到80分以上扣10分202施工組織設(shè)計(jì)施工組織設(shè)計(jì)未經(jīng)審批施工的扣5分專項(xiàng)發(fā)全施工方案不全面扣5分專項(xiàng)安全施工方案無針對性扣5分153安全技術(shù)交底示負(fù)責(zé)做安全技術(shù)交底扣15分104安全教育上崗人員不懂安全技術(shù)操作規(guī)程扣15分155安全檢查查出技術(shù)方面的事故隱患未按要求整改扣5分未做好整改復(fù)查的扣3分無階段安全檢查評分的扣2分106基坑模板工程未按規(guī)定進(jìn)行基坑支護(hù)變形監(jiān)測的扣7分模板拆除未進(jìn)行拆模申請批準(zhǔn)的扣8分157現(xiàn)場管理無動(dòng)火審批手續(xù)扣5分消防設(shè)施不符合要求扣5分事故發(fā)生后未認(rèn)真從技術(shù)上分析事故原因扣5分15合計(jì)100考核結(jié)果備注：90分以上為優(yōu)秀，80分以上90分以下為良好，70分以上80分以下為合格，70分以下為不合格。LJAC291安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄部門崗位鋼筋工班組長被考核人考核日期年 月 日考核項(xiàng)目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)分值扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全操作規(guī)程安排工人連續(xù)加班疲勞作業(yè)扣10分違章作業(yè)扣10分對違章作業(yè)不及時(shí)制止扣5分252安全教育班組人員上崗安全教育少1人扣3分班組人員安全知識考試每少1人扣2分班組人員接受三級安全教育未履行簽字每少1人扣3分103班前安全活動(dòng)班組安全活動(dòng)不開展的扣10分安全活動(dòng)記錄少記、漏記扣25分1