【正文】 考核內(nèi)容扣分標準分值扣減分數(shù)實得分數(shù)1安全管理安全資料不切合實際扣4分特種作業(yè)人員未持證上崗每一人扣2分未建立工傷事故檔案的扣4分102安全技術(shù)措施安全技術(shù)措施不落實扣4分現(xiàn)場施工與專項安全技術(shù)措施不相符扣4分安全技術(shù)措施實施過程中未檢查指導(dǎo)督促的扣2分103安全技術(shù)交底被交底人未拿到書面交底的扣6分交底書未履行簽字手續(xù)的扣4分104安全教育三級安全教育無具體安全教育內(nèi)容扣6分未履行簽字手續(xù)的扣4分205安全驗收安全生產(chǎn)設(shè)施未按規(guī)定進行驗收檢查的扣15分驗收、檢查簽字手續(xù)不全的扣5分206安全檢查安全檢查無記錄扣4分整改后未回執(zhí)、復(fù)查的扣6分107班組活動無班組活動記錄的扣5分班組對事故隱患通知書所列項目未及時完成扣5分108文明施工施工標準不齊全扣2分道路不暢通扣3分滅火器配置不合理的扣2分宿舍周圍環(huán)境不衛(wèi)生，不安全的扣3分10合計100考核結(jié)果備注：90分以上為優(yōu)秀，80分以上90分以下為良好，70分以上80分以下為合格，70分以下為不合格。考核單位與被考核部門（人）各一份?？己藛挝慌c被考核部門（人）各一份?？己藛挝慌c被考核部門（人）各一份。壓力不是有人比你努力，而是那些比你牛幾倍的人依然比你努力。考核單位與被考核部門（人）各一份?？己藛挝慌c被考核部門（人）各一份。考核單位與被考核部門（人）各一份。LJAC291安全生產(chǎn)責任制與責任目標考核記錄部門崗位技術(shù)負責人被考核人考核日期年 月 日考核項目考核內(nèi)容扣分標準分值扣減分數(shù)實得分數(shù)1安全技術(shù)管理安全技術(shù)操作規(guī)程每缺一項扣5分對安全技術(shù)問題不能及時解決的扣5分安全管理檢查評分未達到80分以上扣10分202施工組織設(shè)計施工組織設(shè)計未經(jīng)審批施工的扣5分專項發(fā)全施工方案不全面扣5分專項安全施工方案無針對性扣5分153安全技術(shù)交底示負責做安全技術(shù)交底扣15分104安全教育上崗人員不懂安全技術(shù)操作規(guī)程扣15分155安全檢查查出技術(shù)方面的事故隱患未按要求整改扣5分未做好整改復(fù)查的扣3分無階段安全檢查評分的扣2分106基坑模板工程未按規(guī)定進行基坑支護變形監(jiān)測的扣7分模板拆除未進行拆模申請批準的扣8分157現(xiàn)場管理無動火審批手續(xù)扣5分消防設(shè)施不符合要求扣5分事故發(fā)生后未認真從技術(shù)上分析事故原因扣5分15合計100考核結(jié)果備注：90分以上為優(yōu)秀，80分以上90分以下為良好，70分以上80分以下為合格，70分以下為不合格。LJAC291安全生產(chǎn)責任制與責任目標考核記錄部門崗位鋼筋工班組長被考核人考核日期年 月 日考核項目考核內(nèi)容扣分標準分值扣減分數(shù)實得分數(shù)1安全操作規(guī)程安排工人連續(xù)加班疲勞作業(yè)扣10分違章作業(yè)扣10分對違章作業(yè)不及時制止扣5分252安全教育班組人員上崗安全教育少1人扣3分班組人員安全知識考試每少1人扣2分班組人員接受三級安全教育未履行簽字每少1人扣3分103班前安全活動班組安全活動不開展的扣10分安全活動記錄少記、漏記扣25分1