【正文】 具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、分析、判斷和決策能力，有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心、實事求是、廉潔奉公，原則性強(qiáng)，具較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作、管理能力職稱及其它資格要求中級職稱及以上，中共黨員身體素質(zhì)要求身體健康，無妨礙本崗位工作的疾病。公司黨委的工作目標(biāo)和具體要求4黨員發(fā)展根據(jù)黨章和黨員發(fā)展的有關(guān)規(guī)定，對入黨積極分子進(jìn)行有計劃地培訓(xùn)教育和考察，制定發(fā)展規(guī)劃，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作。深入現(xiàn)場了解設(shè)備運(yùn)行狀況5.安全管理協(xié)助主任負(fù)責(zé)部門安全生產(chǎn)管理，加強(qiáng)安全教育，組織開展化學(xué)專業(yè)安全檢查和安全性評價工作，審查化學(xué)專責(zé)擬定的有關(guān)安全技術(shù)措施和事故預(yù)案。 深入現(xiàn)場和班組，檢查 “兩票三制”和其它安措的執(zhí)行情況并對違章情況提出處理意見6.技術(shù)培訓(xùn)組織分管專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，審查培訓(xùn)計劃，監(jiān)督培訓(xùn)質(zhì)量，不斷提高運(yùn)行人員的技術(shù)素質(zhì)。7.技術(shù)培訓(xùn)組織各專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，審查培訓(xùn)計劃，監(jiān)督培訓(xùn)質(zhì)量，不斷提高運(yùn)行人員的技術(shù)素質(zhì)。督促落實，將規(guī)范值班要求列入考核內(nèi)容中；檢查文明生產(chǎn)的落實情況9.部門管理宣貫、執(zhí)行公司方針目標(biāo)，負(fù)責(zé)對本部門員工的考核、獎懲、培訓(xùn)等工作，并對員工任免提出意見；經(jīng)常了解員工的思想動態(tài)，主動熱情地關(guān)心發(fā)電部職工的困難，加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，保持本部門和諧氣氛，實現(xiàn)增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力的目標(biāo)。目 錄發(fā)電部主任 2發(fā)電部副主任（方式） 5發(fā)電部副主任（節(jié)能） 8發(fā)電部副主任（化學(xué)綜合） 11發(fā)電部黨支部書記 14發(fā)電部電氣專責(zé) 17發(fā)電部汽機(jī)專責(zé) 20發(fā)電部鍋爐專責(zé) 23發(fā)電部化學(xué)專責(zé) 26發(fā)電部節(jié)能專責(zé) 291發(fā)電部調(diào)試專責(zé) 321發(fā)電部300MW值長 351發(fā)電部300MW單元長 381發(fā)電部300MW主值 421發(fā)電部300MW副值 451發(fā)電部300MW巡檢 481發(fā)電部化學(xué)白班班長 511發(fā)電部化學(xué)運(yùn)行班長 541發(fā)電部化學(xué)運(yùn)行副班長 57發(fā)電部化驗技術(shù)員 602發(fā)電部化驗員 622發(fā)電部煤化驗值班員 642發(fā)電部水處理指標(biāo)員 662發(fā)電部水化驗精處理值班員 682發(fā)電部再生制氫備員 702發(fā)電部循泵班長 722發(fā)電部循泵值班員 752發(fā)電部綜合管理員 772發(fā)電部鋼球管理員 79發(fā)電部膠球管理員 813發(fā)電部加油管理員 83發(fā)電部主任崗位說明書文件名稱崗位說明書文件編號制定日期生效日期文件版本撰寫人審核人審批人崗位名稱發(fā)電部主任所在部門發(fā)電部崗位定員數(shù)1崗位編號部門編號（7）薪酬等級5A86直接上級生產(chǎn)副總經(jīng)理直接下級各副主任、綜合管理員所在部門崗位圖生產(chǎn)副總經(jīng)理發(fā)電部主任 綜合管理員節(jié)能副主任方式副主任化學(xué)副主任工作概述依據(jù)公司要求，全面負(fù)責(zé)發(fā)電部的安全生產(chǎn)和部門管理工作，建立、健全本部門的各項規(guī)章制度，落實崗位責(zé)任制，確保發(fā)電機(jī)組的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)、環(huán)保、文明生產(chǎn)，完成公司下達(dá)的生產(chǎn)計劃和各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。每月參加兩次班組的安全活動，進(jìn)行至少一次夜間查崗，考核一起及以上的無后果習(xí)慣性違章。 深入現(xiàn)場和班組，檢查 “兩票三制”和其它安措的執(zhí)行情況并對違章情況提出處理意見6.方式管理調(diào)度協(xié)助主任負(fù)責(zé)部門人員調(diào)動管理確保運(yùn)行機(jī)組穩(wěn)定。每工作日對重點(diǎn)設(shè)備巡查一次，至少每周深入現(xiàn)場全面了解設(shè)備運(yùn)行狀況，5.安全管理協(xié)助主任負(fù)責(zé)部門安全生產(chǎn)管理，加強(qiáng)安全教育，組織開展分管專業(yè)安全檢查和安全性評價工作，審查專業(yè)專責(zé)擬定的有關(guān)安全技術(shù)措施和事故預(yù)案，落實安全責(zé)任，對分管專業(yè)的安全負(fù)有第一責(zé)任。小指標(biāo)競賽有效開展，經(jīng)濟(jì)、環(huán)保指標(biāo)實現(xiàn)4.運(yùn)行管理負(fù)責(zé)組織化學(xué)方面設(shè)備正常運(yùn)行和維護(hù)，掌握機(jī)組運(yùn)行情況和設(shè)備消缺狀況，對化學(xué)設(shè)備的重大操作，到現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。計劃切實可行3支部管理根據(jù)公司黨委年度工作要點(diǎn)，做好支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)、三會一課、黨員發(fā)展、宣傳工作、思想政治工作、員工思想動態(tài)分析和其他日常工作。熟悉計算機(jī)操作及掌握其他相關(guān)知識。對專業(yè)發(fā)生各種不安全事件及時組織分析，開展教育培訓(xùn)，制定相應(yīng)的技術(shù)防范措施。技術(shù)資料齊全。相關(guān)規(guī)定25.運(yùn)行分析定期對鍋爐設(shè)備、系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行全面分析，為安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗提供技術(shù)支持 。職稱及其它資格要求工程師及以上身體素質(zhì)要求身體健康，無妨礙本崗位工作的疾病。文化程度中專及以上專業(yè)化學(xué)專業(yè)工作經(jīng)驗4年以上發(fā)電企業(yè)經(jīng)驗工作知識熟悉電力生產(chǎn)過程，掌握電力生產(chǎn)化學(xué)方面的專業(yè)知識，熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電力安全生產(chǎn)工作條例》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》和化學(xué)運(yùn)行規(guī)程、現(xiàn)場設(shè)備系統(tǒng)。文化程度中專及以上專業(yè)熱動類相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗5年以上發(fā)電企業(yè)工作經(jīng)驗工作知識熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《燃煤鍋爐燃燒調(diào)整試驗方法》、運(yùn)行規(guī)程。要求及時，數(shù)據(jù)正確60.指標(biāo)競賽管理組織班組開展經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競賽，負(fù)責(zé)部門節(jié)油、商業(yè)營運(yùn)和小指標(biāo)等獎金的考核分配工作。 遵守調(diào)度規(guī)程，不違反調(diào)度紀(jì)律5.經(jīng)濟(jì)指標(biāo)控制組織本值人員搞好部門煤耗及小指標(biāo)競賽，抓好節(jié)能降耗工作，及時分析和總結(jié)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競賽情況，確保各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成。愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，忠于職守，開拓進(jìn)取。實現(xiàn)部門下達(dá)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)5.生產(chǎn)調(diào)度管理及時準(zhǔn)確地將上級的工作安排和有關(guān)的會議精神傳達(dá)到位，準(zhǔn)確、迅速執(zhí)行生產(chǎn)指令和督促完成各項生產(chǎn)指標(biāo)，及時完成上級交辦的臨時工作安排。值班記錄應(yīng)真實、詳細(xì)17.其它工作及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 無誤操作3.安全生產(chǎn)發(fā)電部集控主值是所轄機(jī)組的主要生產(chǎn)和技術(shù)負(fù)責(zé)人，認(rèn)真貫徹“安全第一”的方針，切實履行本臺機(jī)組的第一安全責(zé)任人的職責(zé)。 素質(zhì)要求有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心、實事求是、原則性強(qiáng)，具較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神。不斷更新安全生產(chǎn)和安全防護(hù)知識，加強(qiáng)自我保護(hù)意識，作到“三不傷害”。機(jī)組運(yùn)行時每班對所屬本臺機(jī)組及輔助設(shè)備、系統(tǒng)全面巡視檢查兩次；巡視時間、間隔應(yīng)均勻分配。文明生產(chǎn)成效高、無考核。崗位職責(zé)序號工作項目具體職責(zé)工作績效標(biāo)準(zhǔn)1.規(guī)范值班認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，全面執(zhí)行規(guī)范化值班要求。是所轄本臺機(jī)組及輔助設(shè)備的次要安全責(zé)任人。特別說明：集控貼崗主值主要職責(zé)基本同主值，主值不在時履行主值職責(zé)。在布置副值、巡檢的操作任務(wù)時，應(yīng)詳細(xì)交待清楚操作任務(wù)、操作目的、操作步驟以及操作中的安全注意事項，周詳考慮，同時做好必要的事故預(yù)想。能吸取自己或其他人的經(jīng)驗教訓(xùn)，不發(fā)生相同或類似不安全事件14.文明生產(chǎn)管理檢查、督促本班人員規(guī)范化值班，進(jìn)行文明生產(chǎn)；負(fù)責(zé)維持生產(chǎn)場所的正常生產(chǎn)秩序，有權(quán)制止無關(guān)人員進(jìn)入生產(chǎn)場所。對主要系統(tǒng)的切換、重要設(shè)備的啟停操作進(jìn)行監(jiān)護(hù)，了解設(shè)備運(yùn)行情況及檢修工作進(jìn)度，對設(shè)備消缺驗收把關(guān)；協(xié)助值長進(jìn)行事故處理和運(yùn)行方式調(diào)整。本值值班紀(jì)律嚴(yán)明，現(xiàn)場整潔12.績效管理督促維護(hù)績效管理體系的運(yùn)作，分析績效考評指標(biāo)，維護(hù)績效考評的公平性與公正性，根據(jù)實時運(yùn)行績效系統(tǒng)結(jié)果，指導(dǎo)運(yùn)行人員操作。是本值的第一安全責(zé)任人。協(xié)助節(jié)能副主任推行運(yùn)行績效系統(tǒng)，不斷對績效系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化，使其趨向完善，并負(fù)責(zé)班組績效考核管理。報表準(zhǔn)確，及時48.臺帳管理月底對節(jié)能分析所需輔機(jī)單耗進(jìn)行統(tǒng)計，并做好節(jié)能相關(guān)臺帳的統(tǒng)計工作（輔汽，磚廠用汽、非生產(chǎn)用電），以及每月燃煤調(diào)整審批單資料的簽字和二期機(jī)組用油、用電等生產(chǎn)消耗結(jié)算單簽字、保存工作。合理化建議和技術(shù)成果的質(zhì)量、數(shù)量39.技術(shù)培訓(xùn)制定切實可行的培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)對運(yùn)行人員進(jìn)行化學(xué)專業(yè)的技術(shù)講課和現(xiàn)場示范操作培訓(xùn)。愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，忠于職守，開拓進(jìn)取。 依據(jù)相關(guān)制度、規(guī)范22.工作計劃根據(jù)部門的工作目標(biāo)，負(fù)責(zé)做好本專業(yè)年度、月度工作計劃和工作總結(jié)，對計劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。措施完善、適宜14.生產(chǎn)監(jiān)督檢查檢查規(guī)程、技術(shù)措施的執(zhí)行情況，對現(xiàn)場重大操作及不安全現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督和考核。運(yùn)行方式合理，重大操作及時到位7.規(guī)程資料管理負(fù)責(zé)本專業(yè)運(yùn)行規(guī)程、系統(tǒng)圖的修編和有關(guān)技術(shù)資料、臺帳、運(yùn)行日志等的搜集、分析、整理建檔工作。愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，忠于職守，開拓進(jìn)取。協(xié)助部門搞好教育培訓(xùn)、班組建設(shè)和文明生產(chǎn)工作。有關(guān)專業(yè)性的技術(shù)和管理工作受總工或運(yùn)行副總和主管職能部室指導(dǎo)。 分管專業(yè)制度齊全，有章可循2.工作計劃根據(jù)部門的工作目標(biāo)，制定編寫分管專業(yè)生產(chǎn)方面工作計劃和工作總結(jié)，定期檢查、督促部門人員對工作計劃的執(zhí)行情況，了解存在問題并協(xié)調(diào)解決。 分管專業(yè)制度齊全，有章可循 2.工作計劃根據(jù)部門的工作目標(biāo)，制定編寫部門電氣專業(yè)生產(chǎn)方面工作計劃和工作總結(jié)，定期檢查、督促部門人員對工作計劃的執(zhí)行情況，了解存在問題并協(xié)調(diào)解決。不發(fā)生費(fèi)用超支情況。每年元月10日前，完成發(fā)電部上年度的安全情況總結(jié)并提出當(dāng)年的安全工作目標(biāo)、方針和工作思路，報主管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門審批后認(rèn)真組織實施；每月25日前制定部門下月度工作計劃并報計劃部；每周五下午召開部門周例會，總結(jié)本周工作，布置下周工作重點(diǎn)。文化程度本科及以上專業(yè)熱動、電力類相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗5年以上發(fā)電企業(yè)工作經(jīng)驗，2年以上部門副職管理經(jīng)驗。根據(jù)上級的要求完成工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系設(shè)備管理部、安全監(jiān)察部、環(huán)保部、檢修部、控制部、燃料運(yùn)輸部等公司各部門外部關(guān)系大唐湖南分公司、任職資格任職資格項 目要求政治素質(zhì)與職業(yè)道德堅持黨的四項基本原則，擁護(hù)黨的方針政策，政治上與黨中央保持一致，實事求是，密切聯(lián)系群眾，廉潔奉公，遵紀(jì)守法，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，忠于職守，開拓進(jìn)取。根據(jù)上級的要求完成工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系設(shè)備管理部、安全監(jiān)察部、環(huán)保部、檢修部、控制部、燃料運(yùn)輸部等公司各部門外部關(guān)系大唐湖南分公司任職資格任職資格項 目要求政治素質(zhì)與職業(yè)道德堅持黨的四項基本原則，擁護(hù)黨的方針政策，政治上與黨中央保持一致，實事求是，密切聯(lián)系群眾，廉潔奉公，遵紀(jì)守法。8.其它工作及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。加強(qiáng)通訊報工作7文明生產(chǎn)根據(jù)公司《文明生產(chǎn)管理實施細(xì)則》和“6S”管理的有關(guān)要求，認(rèn)真抓好部門、班組的文明生產(chǎn)工作，定期組織檢查和通報考核，使文明生產(chǎn)上水平。計劃制定合理，實施有效3.技術(shù)措施按有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)制定并報批本專業(yè)反事故、重大操作和特殊運(yùn)行方式的技術(shù)措施。工作技能熟悉電氣設(shè)備主要特性，運(yùn)行工作現(xiàn)場經(jīng)驗豐富，有較強(qiáng)的文字表達(dá)和語言溝通能力，能滿足獨(dú)立撰寫專業(yè)技術(shù)報告和匯報工作要求；熟悉計算機(jī)操作。根據(jù)上級的要求完成工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系設(shè)備管理部、安全監(jiān)察部、環(huán)保部、檢修部、控制部外部關(guān)系大唐湖南分公司、湖南電力試驗研究院任職資格任職資格項 目要求政治素質(zhì)與職業(yè)道德堅持黨的四項基本原則，擁護(hù)黨的方針政策，政治上與黨中央保持一致，實事求是，遵紀(jì)守法，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，忠于職守，開拓進(jìn)取。運(yùn)行方式合理，重大操作及時到位27.規(guī)程資料管理負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)運(yùn)行規(guī)程、系統(tǒng)圖的修編和有關(guān)技術(shù)資料、臺帳、運(yùn)行日志等的搜集、分析、整理工作和建檔。對化學(xué)監(jiān)督異常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和預(yù)警。崗位職責(zé)序號工作項目具體職責(zé)工作績效標(biāo)準(zhǔn)41.制度管理貫徹執(zhí)行公司各項工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度，負(fù)責(zé)制定部門節(jié)能管理的各項規(guī)章制度。崗位職責(zé)序號工作項目具體職責(zé)工作績效標(biāo)準(zhǔn)52.制度管理貫徹執(zhí)行公司各項工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度，負(fù)責(zé)制定部門調(diào)試管理的各項規(guī)章制度。素質(zhì)要求具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、分析、判斷和決策能力，有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心、實事求是、原則性強(qiáng)，具較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作、管理能力。所負(fù)責(zé)審批的工作票、操作票無差錯7.技術(shù)措施管理參與制定、實施部門“兩措”計劃，參加運(yùn)行規(guī)程、生產(chǎn)預(yù)案、技術(shù)方案的編寫、修訂；組織重要及復(fù)雜的安全技術(shù)措施的實施；對技術(shù)措施執(zhí)行過程存在的問題及時反饋部門；負(fù)責(zé)對重要試驗、重要操作、重要保護(hù)投退方案措施的審查并監(jiān)督執(zhí)行。素質(zhì)要求具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、分析、判斷和決策能力，有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心、實事求是、原則性強(qiáng)，具較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作、管理能力，有一定的創(chuàng)新意識。及時做好運(yùn)行記錄，檢查各崗位運(yùn)行日志和記錄，認(rèn)真聽取各崗位值班員匯報，及時向值長匯報設(shè)備運(yùn)行及缺陷情況，做好交接班工作。素質(zhì)要求具有較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)、分析、判斷能力，工作細(xì)致、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，具有一定團(tuán)隊協(xié)作、管理能力。接班時主要了解所轄機(jī)組運(yùn)行方式、本班的生產(chǎn)任務(wù)、已存在的設(shè)備缺陷并向交班主值詳細(xì)了解上班運(yùn)行情況，參加班前會。崗位職責(zé)序號工作項目具體職責(zé)工作績效標(biāo)準(zhǔn)1.規(guī)范值班認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，全面執(zhí)行規(guī)范化值班要求。根據(jù)上級的要求完成工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系發(fā)電部外部關(guān)系無任職資格任職資格項 目要求政治素質(zhì)與職業(yè)道德堅持黨的四項基本原則，擁護(hù)黨的方針政策，政治上與黨中央保持一致，實事求是、遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，忠于職守，開拓進(jìn)取。操作過程中發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向下令人匯報，及時中止操