黨政材料：學院師德先進集體申報材料(留存版)
【正文】 中年教師是承擔各項工作的中堅力量，也是創(chuàng)建一流工作的重要保障。一、以班子建設為核心，努力開創(chuàng)以德治院新路子 優(yōu)秀的業(yè)績源于優(yōu)秀的師資，優(yōu)秀的師資來源于一流的管理。靠師資隊伍建設興院，一直是我們追求的目標。 四、以活動載體，弘揚高尚師德師風通過開展豐富多彩的學院文化建設，直接或間接地促進了師德建設工作，并努力使每位教師成為“熱愛學生教書育人、務實創(chuàng)新甘于奉獻、廉潔從教、為人師表、遵紀守法誠實守信”的人。學院積極利用微信平臺，定期不定期的與家長進行溝通，將教育理念、教育方法、案例分析以及教育提示等信息與家長進行分享、交流和探討，加強家長與學院之間的聯(lián)系，積極構建家校育人合作共同體。于亮老師獲得優(yōu)秀教師稱號。學院領導班子成員，身先力行做好立德樹人榜樣，要求教職員工做好，班子成員自己首先做到。二、以制度建設為把手，努力構建師德教育新機制要構建和諧校園，營造良好的院風、教風、學風，建立一整套科學合理的規(guī)章制度做保障。今年8月由韓雪、王麗紅、于光華、李巖等教師指導，我院學生78人次在全國軟件和信息技術專業(yè)人才大賽、第五屆物聯(lián)網(wǎng)應用創(chuàng)新大賽東北賽區(qū)、
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