【正文】 集體根據(jù)本單位特點(diǎn)創(chuàng)造性地開展建功立業(yè)大競賽活動。沒有截留、挪用工會經(jīng)費(fèi)和違反財經(jīng)紀(jì)律的問題。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的十七大、中國工會十五大和區(qū)總二大精神，貫徹實(shí)施《工會法》、《勞動合同法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》,工會組織健全，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，工作扎實(shí)，清正廉潔，整體效能好，凝聚力、號召力強(qiáng)，職工群眾擁護(hù)。
　　認(rèn)真履行維護(hù)職能。（未完成2009年工會經(jīng)費(fèi)收繳、上解任務(wù)的單位不能評為先進(jìn)單位）黨政領(lǐng)導(dǎo)重視支持工會依照法律和工會章程獨(dú)立自主地、創(chuàng)造性開展工作，工會工作環(huán)境良好。開展各種形式的技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)練兵、技術(shù)比武活動、職工職業(yè)技能大賽、“安康杯”競賽，廣泛發(fā)動職工開展提合理化建議、小改小革、科技攻關(guān)、發(fā)明創(chuàng)造、節(jié)能降耗、技術(shù)達(dá)標(biāo)等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，充分發(fā)揮勞模在“大競賽”活動中的示范帶動作用。各單位的申報材料務(wù)必及時按規(guī)定時間上報區(qū)總工會，逾期未報或未按要求申報的，將視為自動放棄。建立健全“四項制度”和“四項機(jī)制”。（4）幫助、指導(dǎo)非公有制企業(yè)組建工會成效顯著。代表和維護(hù)職工的合法權(quán)益，及時傾聽和反映職工的意見要求，努力為職工辦好事、辦實(shí)事，職工隊伍穩(wěn)定。二、評選名額評選“工會工作先進(jìn)單位”8個；評選“社區(qū)（村）工會工作先進(jìn)集體”11個；評選“組建工會工作先進(jìn)集體”8個；評選“互助保險工作先進(jìn)集體”15個；評選“報刊征訂工作先進(jìn)集體”14個；評選“宣傳報道工作先進(jìn)集體”7個；評選“優(yōu)秀工會之友”8名；評選“優(yōu)秀工會工作積極分子”25名；評選“建功立業(yè)大競賽”、“和諧企業(yè)大創(chuàng)建（星級勞動關(guān)系和諧企業(yè)）”、“溫暖萬家大幫扶”活動先進(jìn)集體各若干名。工會經(jīng)費(fèi)做到收好、管好、用好。優(yōu)秀工會工作積極分子熱愛工會工作，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，刻苦鉆研工會業(yè)務(wù)，工作有創(chuàng)新，業(yè)務(wù)較熟悉，并獲得優(yōu)異成績。六、幾點(diǎn)要求各級工會要高度重視，加強(qiáng)對評選工作領(lǐng)導(dǎo)，做好宣傳發(fā)動、評選推薦工作。四、評選辦法各基層工會按照評比條件認(rèn)真進(jìn)行自檢自查，在全面總結(jié)去年自身工會工作的基礎(chǔ)上提出申報，并經(jīng)本單位主要領(lǐng)導(dǎo)同意。②在職工發(fā)生醫(yī)療互助保險所規(guī)定的病種需理賠時，及時地配合有關(guān)職能部門為職工辦理有關(guān)賠付手續(xù)。圍繞區(qū)總工會中心工作，積極開展形式多樣的勞動技術(shù)競賽、合理化建議和爭先創(chuàng)優(yōu)等活動，及時交流