【正文】 、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、判斷推理等。當(dāng)職位因體檢、考核不合格或其他原因出現(xiàn)空缺時(shí)，由用人單位決定是否按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人員，并報(bào)主管局批準(zhǔn)后實(shí)施。遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；具有大學(xué)本科以上學(xué)歷；自愿從事質(zhì)監(jiān)工作，具有為宿遷質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的奉獻(xiàn)精神；年齡在18周歲以上，35周歲以下（1974年2月至1991年2月期間出生），身體健康；（三）筆試地點(diǎn)：筆試分別在南京、徐州、無錫和蘇州四地設(shè)置考點(diǎn)，考生在報(bào)名時(shí)就近選擇考點(diǎn)。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)通知考生。（3）身份證原件及復(fù)印件。具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；（四）筆試時(shí)間：2009年3月8日上午。聘用人員實(shí)行試用期制度，應(yīng)屆本科畢業(yè)生試用期為1年，在職本科生試用期為6個(gè)月，碩士研究生以上學(xué)歷(含應(yīng)屆和在職人員)試用期為3個(gè)月，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。（六）面試按照各事業(yè)單位自行制定的面試辦法執(zhí)行，形不成競(jìng)爭(zhēng)的面試職位，面試成績(jī)達(dá)到60分為合格。《登記表》應(yīng)預(yù)先按職位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，用人單位根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。一、報(bào)考條件考生應(yīng)于3月7日上午9點(diǎn)至下午4點(diǎn)憑確認(rèn)單到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，憑準(zhǔn)考證熟悉考場(chǎng)，并按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考